Descriptif du poste:\n\nAU QUOTIDIEN, ÇA DONNE QUOI ?\nVous rejoignez le département Cybersecurity and Digital Fraud (CDF), responsable de la définition de la vision et de la stratégie en matière de sécurité du Groupe et de gestion des risques informatiques. Ce département veille également à la mise en œuvre de cette stratégie au sein de toutes les entités opérationnelles.\nVous rejoindrez une équipe d'experts en cybersécurité appliquée à la sécurité des données, à la cryptographie et à l'innovation cyber.\nVos principales responsabilités seront :\n* Évaluer la robustesse des dispositifs de protection des données et des clés \n* Animer la communauté d'experts en cryptographie et sécurité des données \n* Accompagner les projets dans le choix des solutions de sécurité adaptées (chiffrement, anonymisation, masquage) \n* Concevoir et réaliser des POC en cryptographie et protection des données \n* Définir les exigences de sécurité, analyser les risques et contribuer à la crypto-agilité du Groupe\nVous travaillerez sur le Campus de Valmy situé à Montreuil. Le site est accessible par la ligne 1 du métro (arrêt St Mandé), le RER A à Vincennes, la ligne 9 (Porte de Montreuil) et le tramway (Porte de Montreuil). Si vous venez en voiture, une place de parking est réservable. Nos immeubles sont équipés en Flex Office.\nET APRÈS ?\nCe poste constitue une opportunité de développer une expertise reconnue sur des sujets de pointe en cryptographie et en sécurité des données. Vous acquerrez également une vision transverse et multi-métiers du Groupe, facilitant ainsi votre évolution vers des fonctions d'expertise ou de pilotage sur des périmètres élargis.\n\nLES AVANTAGES A NOUS REJOINDRE : \nTravailler chez BNP PARIBAS c'est :\nUn package rémunération et des avantages :\n - Une rémunération annuelle fixe, versée sur 12 mois, comprise entre 45000 € et 50000 € brut, ajustée selon votre profil et votre expérience. \n- S'ajouterait à ce montant une rémunération annuelle variable individuelle, entre 2000 € et 5000 € brut, liée à l'atteinte d'objectifs individuels et collectifs, et fonction des résultats et de la rentabilité de l'entreprise ; elle sera versée annuellement et au prorata du temps de travail et de présence. \n- Accords d'entreprise et de groupe, plan épargne entreprise/retraite, intéressement et participation, accès au restaurant d'entreprise et /ou tickets restaurant, couverture santé et prévoyance, activités sociales et culturelles via le comité social et économique, . \n- De la flexibilité avec un rythme de travail hybride : jusqu'à 50% de jours de télétravail à définir avec votre manager\nRejoignez un Groupe engagé et prenez part à notre grand projet de transformation vers la construction d'un monde plus durable. Découvrez nos engagements pour notre clientèle et la société. Engagez-vous à nos côtés sur votre temps professionnel, à travers notre programme OneMillionHoursToHelp.\n\nProfil recherché:\n\nÊTES-VOUS NOTRE PROCHAIN INGENIEUIR RISQUES IT et CYBER?\nvous avez un diplome BAC+5 avec une spécialisation en cryptographie, sécurité des réseaux ou sécurité des systèmes\nVous disposez d'une première expérience (inclus alternance) en cybersécurité et plus particulièrement vous maitrisez la cryptographie pre et post quantique (PQC),PKI, crypto-agilité, TLS 1.3 et IPsec. \nVous avez réalisé des PoC (Proof of Concepts) dans ce domaine.\nVous possédez de solides connaissances en protection des données, en gestion des risques cyber. \nAvoir participé à l'accompagnement de projets de migration cryptographique est fortement souhaité\nUne bonne connaissance de NIST, IETF et ETSI constituera un atout pour ce poste\nUn bon niveau d'anglais et de français, à l'oral et à l'écrit est requis pour ce poste.\nVous saurez également mettre en œuvre les compétences suivantes :\n- Adaptabilité\n- Capacité d'analyse\n- Communication\n-Sens de l'organisation \n-Collaboration active