Avec plus de 600 marques partenaires françaises et internationales, Place des Tendances intégrée au groupe Printemps depuis 2013 se positionne en tant qu'e-shop phare dans le domaine de la mode, de la beauté et du lifestyle en France et à l'international, regroupant 120 collaborateurs. Au-delà d'enrichir continuellement sa sélection avec des marques premium et de jeunes créateurs, Place des Tendances s'engage aussi dans la diversité et l'inclusivité avec l'expansion des offres destinées à la maternité, aux grandes tailles et aux enfants. Un engagement également mode et responsable avec une nouvelle offre exceptionnelle de seconde main luxe et créateurs permettant ainsi d'élargir son offre et d'offrir à sa clientèle des marques et produits luxe en exclusivité. Voilà désormais 15 ans que Place des Tendances s'impose comme un lieu d'échange, de partage et d'inspiration, une destination célébrant la mode et le style, où chaque membre est invité à exprimer son individualité avec liberté et créativité. Vos missions : Sous la responsabilité de la Responsable de l'offre : 1. Achat & pilotage de l'offre . Préparer les rendez-vous de collection (analyses de performances, préparation des supports, suivi des assortiments). . Participer au suivi des permanents et des reconduits. . Suivi des KPI des marques (CA, marge, stock, taux de retour, sell-through...) ; . Préparer les bilans de mi-saison et de fin de saison. . Suivre l'application des accords commerciaux négociés avec les marques (retours de fin de saison, participation à la démarque, opérations commerciales...). 2. Gestion de l'offre & approvisionnement . Assurer le suivi de la mise en ligne des collections (contrôle des fichiers de référencement, suivi des produits hors ligne, vérification de la qualité des données et des filtres). . Suivre les livraisons des collections et leur intégration en entrepôt. . Identifier et traiter les anomalies de livraison ou de référencement. . Être l'interlocuteur des marques pour les relances, échanges d'informations et la gestion des litiges opérationnels. 3. Suivi administratif . Assurer le suivi et la mise à jour des conventions commerciales et contrats. . Préparation des CODIR et business reviews . Réalisation d'extractions et d'analyses Excel . Préparation des points hebdomadaires avec les équipes internes ; 4. Analyses & projets transverses . Réaliser une veille concurrentielle et des benchmarks. . Participer à des analyses ponctuelles . Contribuer aux projets d'amélioration continue des process de l'équipe Votre profil : - Niveau d'études : Bac + 4/5 - Années d'expérience : 2 à 5 ans - Compétences / Savoir -faire requis : Rigueur , réactivité, une bonne aisance relationnelle , une bonne capacité d'adaptation , une grande curiosité , aimer les challenges , capacité d'analyses et de synthétisation.