Data Analyst de la formation professionnelle F/H - Système, réseaux, données (H/F) 13 - MARSEILLE 01
Offre n° 6120855
Data Analyst de la formation professionnelle F/H - Système, réseaux, données (H/F)
13 - MARSEILLE 01 - Localiser avec Mappy
Publié le 02 mai 2025
Descriptif du poste: Le Data Analyst travaillera au sein du Service de la Formation Professionnelle (FOR'PRO) d'AMU, pour le projet BOOSTER. Celui-ci a pour ambition sur 10 ans, d'impulser une dynamique de développement des ressources propres sur le site d'Aix-Marseille sur l'axe formation tout au long de la vie (FTLV) et l'axe Europe. L'axe FTLV concerné par ce contrat vise à développer notre activité de formation continue et en apprentissage pour répondre aux enjeux socio-économiques de la FTLV. Mission principale et activités : Construire un portail décisionnel de la formation professionnelle : * Recueillir, traiter et analyser des données pertinentes issues des différents SI ou/fichiers Excel et observatoires * Assurer la qualité des données exploitées par la mise en place de règles de traitement permettant leur fiabilisation * Elaborer des indicateurs et des tableaux de bord de suivi en collaboration avec la direction et le pôle soutien au pilotage ainsi que les opérationnels métiers * Proposer des recommandations sur les croisements d'indicateurs entre les différentes données issues de nos SI, et proposer des axes de développement à son hiérarchique afin d'identifier les secteurs, segments de marché à conquérir * Elaborer une cartographie des profils des stagiaires de la formation professionnelle par l'analyse des données des SI d'AMU * Analyser, interpréter les résultats et accompagner les différentes structures (composantes, services, poles..) dans l'exploitation et la compréhension des résultats * Elaborer des rapports , les diffuser et les tenir à jour de façon régulière et ce dans le cadre de nos certifications qualité Renforcer le développement des ressources propres par la cartographie et l'analyse données de formation professionnelle pour AMU et ses partenaires de site Missions d'analyse et reporting d'activité * Etablir des reporting réguliers /mettre en place des tableaux de bord * Analyser des KPI * Mettre en place et ajuster des plans d'actions Positionnement hiérarchique : Sous l'autorité hiérarchique de la Directrice du pôle Marketing, Commercialisation et Communication du service FOR'PRO. Profil recherché: Vous avez une expérience réussie sur un poste similaire, idéalement dans le champ de la formation professionnelle ou la prestation de services. Vous maitrisez les techniques de l'analyse des données, statistiques, des études de faisabilité. Vous utilisez des outils spécifiques à l'activité et maitrisez le langage SQL et le langage HTLM. Vous avez connaissance de l'environnement de la formation professionnelle ; plus globalement de l'écosystème local, national et des laboratoires de recherche de l'Université, ainsi que des missions de l'Université. Votre esprit d'analyse et de synthèse, votre sens de l'organisation ainsi que votre réactivité, seront indispensable pour comprendre et intégrer l'ensemble des enjeux et problématiques du secteur de la formation professionnelle Un processus de recrutement fluide et transparent : À réception de votre candidature, deux étapes : un échange téléphonique personnalisé avec les candidats sélectionnés, et un entretien avec les responsables de notre structure. En cas de réussite, nous mettrons tout en oeuvre pour confirmer votre recrutement rapidement. À votre arrivée, vous bénéficiez d'un parcours d'accueil et d'intégration, ainsi que de formations adaptées à vos besoins pour favoriser votre développement professionnel. Rejoindre AMU, c'est bénéficier d'un environnement de travail socialement engagé : - Une flexibilité du travail : la possibilité de télétravailler jusqu'à 2 jours par semaine après seulement 6 mois d'ancienneté selon le service concerné - Un équilibre des temps de vie : bénéficiez jusqu'à 50 jours de congés dès la première année, puis 58 jours après un an - Une prime mensuelle et annuelle dès 12 mois d'ancienneté pour les agents non titulaires et application du RIFSEEP pour les titulaires - Un accompagnement personnalisé pour les personnels en situation de handicap - La prise en charge des transports en commun à hauteur de 75% compatible avec un forfait mobilité durable - La possibilité d'une place de parking ou d'un forfait mobilité durable pour l'utilisation de cycles sur les trajets domicile-travail - Un accès à des prestations dans différents domaines : loisir, sport, culture et social
- Type de contrat
-
Contrat à durée déterminée - 12 Mois
Contrat travail - Salaire
- A négocier
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Enseignement supérieur
Employeur
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