POSTE : Logisticien en Magasin en Alternance H/F DESCRIPTION : Venez construire votre avenir avec Leroy Merlin ! A la recherche d'une formation logistique en alternance ? Nous vous proposons un parcours de formation en alternance CLÉ EN MAINS : un centre de formation AFTRAL + un magasin Leroy Merlin. Nous nous occupons de tout ! Votre formation : Titre Professionnel de Technicien Supérieur en Méthodes et Exploitation Logistique (TSMEL) Vous suivez un cursus de formation en 2 ans, à l'issue duquel vous obtiendrez une certification de niveau Bac +2 (niv 5) en tant que Technicien Supérieur en Méthodes et Exploitation Logistique. L'alternance dans un magasin Leroy Merlin Vous réalisez votre alternance dans l'un de nos entrepôts Leroy Merlin sur la mission de magasinier. Alors, justement, qu'allez-vous apprendre en tant que Logisticien en alternance ? Vous serez membre d'une équipe dédiée à la logistique du magasin. Accompagné(e) de votre tuteur, votre rôle sera de faciliter le flux des produits jusqu'à leur arrivée dans les mains des clients (en rayon, en livraison, ou via le click and collect). Comment ? En travaillant en équipe, avec rigueur, curiosité et énergie : - Vous assurerez l'approvisionnement, la réception et le stockage des produits en magasin. - Vous contrôlerez la quantité et la qualité des marchandises, et serez amené(e) à réaliser des activités administratives et informatiques pour enregistrer les opérations courantes. - Vous participerez également à la gestion de l'organisation de la marchandise : préparations des commandes, rangement des produits, et participation aux inventaires mensuels. Votre autonomie sera grande. Notre confiance aussi. :-) Et grâce à vous, nous pourrons continuer d'apporter une expérience client exceptionnelle à nos clients ! Ce que vous retirerez de ce métier ? La satisfaction de voir les choses s'organiser autour de vous, et de toujours faciliter la vie des autres : celle de vos collègues en magasin comme celle de vos clients. Mais aussi, et surtout, parce que nous sommes Leroy Merlin, une qualité de vie au travail, dans une équipe soudée et fière de travailler ensemble. Un tremplin pour être recruté(e) chez Leroy Merlin Notre ambition chez Leroy Merlin est de recruter les alternants qui s'épanouissent dans leur mission. Si c'est votre cas, nous serons ravis de vous voir rejoindre nos équipes en CDI, à l'issue de votre alternance ! Mise en oeuvre Les horaires de l'alternance sont liés à l'activité du magasin (vous travaillez notamment le samedi). Rémunération : selon profil, à cela s'ajoutent les primes collectives (prime d'intéressement et participation aux bénéfices) calculées en fonction des performances du magasin, et la possibilité de devenir actionnaire de l'entreprise. Enfin en tant qu'alternant, vous bénéficierez de tous les avantages de l'entreprise : tickets restaurant (au prorata du temps de présence en entreprise), la prévoyance et la mutuelle, la carte collaborateur, aide au logement. Postulez : l'aventure Leroy Merlin commence maintenant ! PROFIL : Profil recherché et pré-requis : - Vous aimez l'organisation et la rigueur, auxquelles vous combinez votre sens de l'efficacité. - Vous appréciez la polyvalence et avoir une diversité de missions. - Vous aimez travailler en équipe, et vous prenez du plaisir à aider vos collègues. - Vous avez la satisfaction du travail bien fait. - Vous aimez les métiers physiques et qui bougent beaucoup, mais qui sollicitent autant votre tête que vos muscles. - Vous êtes organisé(e) pour mener de front les périodes en cours et en entreprise. - Vous êtes titulaire d'un Bac ou niveau équivalent. Comment réussir sur ce poste : - En travaillant intelligemment : c'est un métier physique, qui demande de réfléchir à la manière dont on fait les choses. - En faisant le lien entre différents interlocuteurs (équipes de vente magasin, équipe logistique entrepôt, livreurs, fournisseurs, etc.) dans un objectif de satisfaction client. - En vous montrant positif, et en regardant'le verre à moitié plein' des situations pour trouver des solutions. - En étant attentif à la sécurité : celle de vos collègues, celle de vos clients et, bien entendu, la vôtre. Ce qui ne fonctionne pas sur ce poste : - Attendre que l'on vous dise quoi faire : les tâches ne sont pas chronométrées, et c'est à vous de prendre des initiatives pour aider vos collègues et avancer en équipe. - Faire les choses sans chercher à comprendre pourquoi et comment : lorsqu'une situation nouvelle se présente, c'est à vous de trouver la solution innovante pour avancer dans votre tâche, tout en respectant les règles en vigueur.