Conseiller Commercial à Distance H/F 54 - Nancy
Offre n° 6191346
Conseiller Commercial à Distance H/F
54 - Nancy - Localiser avec Mappy
Publié le 22 août 2026
POSTE : Conseiller Commercial à Distance H/F DESCRIPTION : Dans le cadre d'un remplacement, la direction du Développement commercial recherche son futur Conseiller commercial à distance H/F. Poste en CDI, à pourvoir dès que possible, basé à Nancy (54). Nos 7 directions régionales, réparties sur toute la France, accueillent notre réseau d'agences commerciales pour les marchés Particuliers, Entreprises et Artisans. Vos missions ? Rencontrer, conseiller, construire une relation durable avec nos clients. Rejoignez une équipe dynamique au coeur de la relation client ! En tant que Conseiller commercial à distance H/F, votre quotidien, au téléphone, sera : - Prospecter, détecter et conseiller les entreprises sur les solutions produits les plus adaptées et les fidéliser en favorisant leur multi équipement - Réaliser des ventes par téléphone à partir d'un portefeuille dédié ou bien par opportunité - Détecter et qualifier les entreprises, en projet de création ou d'embauche d'un premier salarié - Participer activement à l'action commerciale de la force de vente, en réalisant le suivi des opérations commerciales Vos avantages et votre rémunération : Rémunération brute annuelle entre 32 et 34 K Compris dans cette rémunération, un 13 mois et une prime vacances au prorata du temps de présence Primes annuelles variables versées en fonction de la performance collective et individuelle Temps de travail : 35 h ou 37H30 par semaine selon planning (plage de 8h30 à 18h30) 27 jours de congés au bout d'un an, 13 jours de RTT, compte épargne temps (CET) 2 jours de télétravail par semaine selon ancienneté Mutuelle familiale et couverture prévoyance prises en charge à 60 % Carte restaurant (10,83e/jour) Un CSE attractif Le processus de recrutement : Pour mieux vous connaître et vous permettre de découvrir le poste et notre environnement, voici les étapes clés : 1. Un premier échange téléphonique avec un chargé de recrutement 2. Un à deux entretiens opérationnels 3. Un dernier entretien RH teams afin de débriefer sur le poste et le questionnaire de personnalité Assessfirst Une réponse systématique vous est apportée pour vous garantir une expérience fluide et transparente. PROFIL : - Vous êtes diplômé d'un Bac +2, idéalement en commerce/vente ou relation clients en banque/assurance - Vous maîtrisez les techniques d'accueil, de prises de rendez-vous téléphoniques et d'entretiens de vente - Vous bénéficiez d'une première expérience commerciale réussie, idéalement en prévoyance/assurance ou santé/retraite - Vous êtes familier des outils d'exploitation d'un fichier commercial - Vous êtes dynamique et pro actif - Doté d'une forte appétence commerciale, vous savez convaincre et possédez de réelles aptitudes à la négociation - Des connaissances dans le domaine de la mutuelle ou des assurances de personnes individuelles et/ou collectives seraient un plus
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : Annuel de 32000.0 Euros à 34000.0 Euros
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Technicien
- Secteur d'activité : Autre mise à disposition de ressources humaines
Employeur
PRO BTP
Rejoignez PRO BTP, 1er groupe professionnel de protection sociale, 7e assureur français en prévoyance et le 8e en santé, qui se positionne sur tous les segments de l'Assurance, accompagne et protège plus de 3 millions de personnes. Notre métier est d'accompagner et de protéger les entreprises, artisans, salariés et retraités du BTP et de la construction dans les domaines de la santé, prévoyance, assurance, épargne, retraite, du médico-social et des vacances. Notre ambition de rester leader ...
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