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Directeur Administratif et Financier F/H - Direction gestion, finance (H/F) 92 - NANTERRE
Offre n° 6196424
Directeur Administratif et Financier F/H - Direction gestion, finance (H/F)
92 - NANTERRE - Localiser avec Mappy
Publié le 21 octobre 2024
Descriptif du poste: Nous recherchons pour notre client, éditeur de software, un Directeur Financier LBO (H/F). Le poste est basé à Levallois-Perret. Membre du Codir et sous la responsabilité du Président Directeur Général, les enjeux du Directeur Financier (H/F) seront les suivants : * être garant de l'amélioration, du pilotage et de la fiabilité du reporting et du contrôle de gestion de la société (tableaux de bord, analyses de gestion, forecasts) * mettre en place les outils de suivi/contrôle de la performance permettant une meilleure granularité des analyses, * assurer la meilleure gestion des contrats juridique liés aux enjeux du groupe, * pilotage du cash: gestion de l'ADV et du BFR, des situations bancaires, des prévisions, des relations avec les prêteurs et des subventions, * assurer la relation avec les tiers (banques, cabinet comptable, expert-comptable, avocats, administration fiscale...), * gérer la communication financière dans la relation PE / PDG / DAF, * maîtrise nécessaire des systèmes d'informations (implémentation, run & Capex), * assistance aux opérations de build-up à venir et participation à une éventuelle opération capitalistique. Profil recherché: De formation supérieure en finance de type école de commerce, d'ingénieur ou université, vous disposez d'une expérience minimum de 10 ans dans une fonction similaire avec un passage en audit et/ou TS préalablement. Vous êtes méthodique et orienté résultats avec une appétence pour la structuration/transformation en contexte de croissance. Vous avez connu dans une expérience précédente un environnement type Private Equity et Small Cap. Une expérience dans le secteur des logiciels ou business model connexe sera appréciée, la connaissance d'un People Business est obligatoire. Vous faites preuve de polyvalence, de rigueur et avez un réel intérêt pour un rôle de business partner, ce rôle étant clé pour asseoir une croissance relevée.
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : A négocier
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigée de 10 An(s)Cette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Édition de logiciels applicatifs
Entreprise
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La société, experte dans le domaine des ressources humaines est en croissance depuis plusieurs années et continue de consolider son savoir-faire notamment en poursuivant la digitalisation des RH par des solutions numériques intégrées et des services associés.
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