Accompagnant(e) de vie : Soutenez des adultes à mobilité réduite En intégrant notre équipe, vous jouez un rôle essentiel auprès de personnes nécessitant une assistance quotidienne. L'agence mandataire basée à Saint-Estève sélectionne des accompagnant(e)s de vie dynamiques et impliqué(e)s pour intervenir auprès de particuliers employeurs présentant un handicap moteur. Ce poste proposé principalement en CDI est une belle perspective de carrière. Un environnement conçu pour l'équilibre vie professionnelle / personnelle Rejoindre le réseau Petits-fils, c'est bénéficier d'un cadre de travail de qualité : - Stabilité de l'emploi : bénéficiez d'horaires réguliers et compatibles avec votre organisation personnelle. - Accompagnement individualisé : affectation durable auprès des mêmes bénéficiaires, au sein d'un secteur restreint afin de limiter vos déplacements. - Relations humaines enrichissantes : interventions longues favorisant la construction de liens de confiance solides. - Rémunération valorisée : salaire majoré de 20% pour vos vacations durant les week-ends et les jours fériés. - Montée en compétences : accès à des ressources pratiques et à des ateliers vidéo spécialisés sur l'accompagnement du handicap moteur. Un accompagnement global pour nos collaborateurs Votre engagement auprès des bénéficiaires s'appuie sur un soutien sur-mesure : - Assistance personnalisée : deux dispositifs gratuits d'écoute confidentielle, à la fois sociale et psychologique, ainsi qu'un fonds de soutien accessible en cas de difficultés personnelles. - Bénéfices financiers : réductions sur vos assurances (santé, automobile, habitation) et sur certaines activités de loisirs. - Formation continue : accès facilité à des modules de formation rémunérés, adaptés à notre secteur. - Esprit d'équipe chaleureux : profitez de la newsletter « Pause Petits-fils » (recettes, podcasts, vidéos) et d'une ambiance conviviale dans nos Maisons Petits-fils, occasion de partages et de détente. Vos missions principales Au domicile des personnes accompagnées, votre intervention se décline autour de plusieurs axes : - Aide à l'autonomie : assistance pour le lever, le coucher, l'habillage et l'hygiène. - Savoir-faire technique : utilisation et aide à la manipulation de dispositifs (lève-personne, lit médicalisé, fauteuil roulant). - Aide à l'alimentation : préparation de repas adaptés et soutien lors des repas. - Vie sociale et sorties : accompagnement lors de rendez-vous médicaux ou activités, participation aux loisirs et stimulation cognitive. - Surveillance et présence : présence de veille, y compris surveillance nocturne selon les besoins exprimés. Des conditions de rémunération attractives et claires - Du lundi au vendredi : 13,94 EUR brut/heure + 10 % de congés payés, soit 15,33 EUR brut/heure - Les samedis, dimanches et jours fériés : 16,73 EUR brut/heure + 10 % de congés payés, soit 18,40 EUR brut/heure - Pour l'accompagnement de nuit : 92,93 EUR brut/nuit + 10 % de congés payés, soit 102,22 EUR brut/nuit - Déplacements : prise en charge partielle de vos frais de transport. Profil recherché - Formation exigée : diplôme d'auxiliaire de vie ou certification équivalente dans le domaine éducatif (Moniteur Éducateur, Éducateur spécialisé, AMP, AES...). - Expérience attendue : minimum 3 ans auprès d'adultes en perte d'autonomie, dont au moins 1 an auprès de personnes en situation de handicap (en domicile ou institution). - Compétences humaines : écoute active, empathie, souplesse, patience et discrétion. - Compétence complémentaire appréciée : habilitation à pratiquer l'aspiration endotrachéale (optionnelle). Envie d'exercer un métier où votre implication est reconnue ? N'attendez plus, rejoignez-nous et vivez une aventure humaine épanouissante !