POSTE : Aide Soignant Diplome H/F DESCRIPTION : Et si vous veniez d'abord nous rencontrer ? Vous êtes Aide-Soignant(e), AMP ou AES diplômé(e) et vous cherchez un établissement dans lequel vous pourrez réellement exercer votre métier ? À Las Mélaïes, nous ne vous promettrons pas que tout est parfait. En revanche, l'établissement est aujourd'hui dans une vraie dynamique de changement : nous renforçons nos équipes, faisons évoluer notre organisation et voulons retrouver ce qui est essentiel en EHPAD : du temps, de la stabilité et de bonnes conditions pour prendre soin de nos résidents. Et pour cela, nous avons besoin de vous. Ici, vous ne serez pas là uniquement pour « faire des toilettes » Bien sûr, vous accompagnerez les résidents dans les actes de la vie quotidienne, les soins d'hygiène, le maintien de leur autonomie et leur bien-être. Mais votre expérience, vos observations et vos idées nous intéressent aussi. Vous pourrez proposer, participer aux réflexions de l'équipe ou devenir référent(e) sur certains sujets. Votre planning compte aussi Nous savons qu'un planning doit être compatible avec une vie personnelle. Nous cherchons donc, dans la mesure du possible, à prendre en compte les contraintes de chacun et à proposer une organisation stable et lisible. Horaires, roulement, week-ends : nous en parlerons clairement dès notre première rencontre. Et votre salaire ? Votre expérience professionnelle auprès des personnes âgées et dans le secteur médico-social est reprise à l'embauche selon les dispositions applicables. Nous étudierons votre parcours et pourrons vous présenter une simulation concrète de votre rémunération. Pas de mauvaise surprise. Selon les dispositions de la CCN HP du 18/04/2002 : - Prime de dimanche. - Jour férié travaillé payé double. - Prime annuelle sur objectifs. - Reprise ancienneté selon conditions. Avantages sociaux : - Mutuelle pris en charge à 50% du régime de base. - Aides financières (avance sur salaire, prêt à caractère social) accordées sous conditions. - Assurance : notre contrat de prévoyance vous aide à faire face à d'éventuelles difficultés liées aux aléas de la vie (maladie, accident, décès, invalidité). - Repas à tarifs préférentiels pour l'ensemble du personnel. - Action Logement : sous conditions, aides pour la location ou l'achat d'un logement, faire des travaux. ou déménager. - 12 jours autorisés pour enfants malades dont 3 rémunérés. Les oeuvres sociales du Comité Social et Economique : - Noël : colis gourmand et bon cadeau pour les enfants de moins de 16 ans. - Chèque cadeaux en cas de naissance, mariage, PACS. - Tarifs réduits pour de nombreux parcs de loisirs et locations mobil-home dans toute la France. - Un voyage organisé tous les 2 ans à tarif exceptionnel : Nos salariés ont déjà visité la Corse, Malte, le Portugal et ont eu la chance de partir en croisière. La qualité de vie au travail : Le Groupe AFP s'engage à proposer des conditions de travail optimales : - Salle de pause avec coin repos + réfrigérateur, TV et machine à café. - Possibilité de consommer son repas sur place (salle du personnel équipée). - Possibilité de commander un repas équilibré préparé sur place par notre Chef cuisinier. - Possibilité de flexibilité exceptionnellement (échanges d'horaires). PROFIL : Vous êtes Aide-Soignant(e), AMP ou AES diplômé(e), Venez nous rencontrer. Si votre formation et votre expérience sont importantes pour nous, votre état d'esprit l'est tout autant. Votre bienveillance et votre esprit d'équipe seront des atouts à mettre aux service de nos résidents.