Société incontournable sur le marché du recrutement français, LTd est un Cabinet de Recrutement et une Agence de Travail Temporaire spécialisé dans les métiers de l'Ingénierie et des Entreprises. Le poste : En tant qu'Ingénieur(e) RAO, vos principales missions seront les suivantes : Production des offres techniques : Rédiger les mémoires techniques pour les appels d'offres publics et privés. Être garant de la qualité, de la cohérence et de la pertinence des offres techniques, incluant les volets environnementaux, sociétaux, le planning, et la sélection du personnel. Répondre aux demandes de précisions et préparer les supports de soutenance éventuels. Participer activement à la relecture critique et à l'amélioration des documents transmis. Pilotage et coordination : Participer au pilotage et au suivi des réponses en lien avec la Responsable RAO. Élaborer et suivre les plannings de réponse pour garantir le respect des délais de remise des offres. Coordonner les contributeurs internes (experts métiers, opérationnels, fonctions support, RH, etc.) pour recueillir les informations nécessaires. Assister et contribuer aux réunions de la RAO. Participer à l'avis des go/no-go. Conception et amélioration continue : Concevoir, administrer et mettre à jour une bibliothèque de mémoires techniques modulables. Assurer une veille continue sur les méthodes, process internes, innovations techniques, matériels et exigences du marché. Analyser les résultats des consultations (marchés perdus ou gagnés), avec exploitation des retours et des rapports d'analyse. Participer à l'amélioration des processus RAO. Profil recherché : Formation Bac +5 (idéalement école d'ingénieur). Expérience minimum de 2 ans dans la réponse à appels d'offres publics ou la rédaction technique. Une expérience dans le secteur de la Géo data, des SIG ou des réseaux serait un plus. Savoir-faire : Solides compétences rédactionnelles (clarté, structuration, argumentation). Connaissance approfondie du fonctionnement des marchés publics. Maîtrise des outils bureautiques (Pack Office, en particulier Word) et des outils collaboratifs. Capacité à piloter plusieurs dossiers en parallèle avec rigueur et méthode. Connaissance des métiers du Groupe (cartographie, SIG, topographie, réseaux, etc.). Savoir-être : Rigueur, sens de l'organisation et gestion des priorités. Réactivité et adaptabilité face aux contraintes et aux délais. Autonomie dans la gestion de sa charge de travail. Qualités relationnelles et capacité à interagir avec une diversité d'interlocuteurs internes. Curiosité, esprit d'analyse et de synthèse.