POSTE : Assistant Qualité H/F DESCRIPTION : Assistant qualité (H/F) Rattaché(e) au Responsable Qualité des usines de Pontmain et St-Hilaire-du-Harcouët, vous serez amené(e) à : -Animer la Food Safety Culture auprès des équipes -Assurer les évaluations hygiène et le suivi des actions correctives / préventives -Participer au maintien des certifications incluant la mise à jour de l'étude HACCP -Gérer les non-conformités internes et les actions correctives -Réaliser les bulletins d'analyses clients, la libération et l'affectation des lots pour l'infantile via Labware et SAP -Former le personnel de production (règles d'hygiène, HACCP, ) -Assurer le suivi d'indicateurs qualité -Mettre à jour et optimiser les procédures et documents qualité -Participer à la vie du service (réalisation des exercices de traçabilité, aide à la préparation des audits de certification et audits client PROFIL : Mission à pourvoir à compter de janvier 2026. Pour cette mission de 8 mois en CDD, vous êtes issu(e) d'un Bac +2 en agroalimentaire avec une expérience souhaitée d'au moins 2 ans sur un poste similaire dans un environnement industriel. Vous êtes autonome, rigoureux(se) et dynamique. Vous avez un bon relationnel et vous avez le goût du terrain. Vous avez une bonne maitrise des outils informatiques : Word, Excel.. La connaissance de la norme FSSC 22000 et la maitrise de l'anglais seraient un plus. Horaires de journée. Salaire selon expérience comprenant un 13ème mois + avantages : - Profitez de différentes primes : 13ème mois, prime vacances, intéressement et participation avec possibilité de placement PEG / PERCO - L'ensemble des collaborateurs bénéficie d'un contrat de prévoyance et d'une mutuelle familiale - L'entreprise met gratuitement à disposition un pôle d'attention des salariés - L'entreprise propose à ses salariés ayant la Reconnaissance en Qualité de Travailleurs Handicapés ou des parents ayant un enfant en situation de handicap, des chèques CESU d'une valeur faciale de 300 Euros. - Un service formation disponible pour accompagner le développement de vos compétencesCette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant !Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.