Chef d'équipe nettoyage (H/F)

Chef d'équipe nettoyage (H/F) 26 - PIERRELATTE

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Offre n° 6401354
Chef d'équipe nettoyage (H/F)

26 - PIERRELATTE - Localiser avec Mappy

Actualisé le 08 mai 2025

Description du poste : Nous recherchons un Chef d'équipe Propreté F/H pour intervenir sur la Centrale Nucléaire de Tricastin. Le chef d'équipe propreté est à la tête d'une équipe d'agents de propreté. Il est affecté à un site directement chez le client, où se trouve son équipe. Encadrer - Il coordonne et anime une équipe de propreté. - Il contrôle les résultats en fonction du cahier des charges. - Il applique et fait appliquer les règles d'hygiène et de sécurité sur les chantiers. - Il contrôle les prestations effectuées et remonte les informations à sa hiérarchie. Assurer le nettoyage - Il organise son chantier (choix des matériels et produits, en tenant compte des locaux des clients et leurs spécificités). Il participe ensuite aux travaux de nettoyage, d'entretien et/ou de prestations associées. Développer des relations commerciales avec les clients. Il constitue un premier niveau d'interface avec les clients. Il s'informe de la satisfaction des clients sur les prestations effectuées. Description du profil :***Capacité d'adaptation * Rigueur * Sens de la communication Etre titulaire d'un BAC Pro Hygiène et propreté ou équivalent Services divers souhaité. Les habilitations nucléaires seraient un plus. (SCN, CSQ, RP, H0B0)

Type de contrat
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail

Profil souhaité

Expérience

  • Débutant accepté

Employeur


Samsic est un Groupe familial breton dont le métier originel est la propreté. Depuis 1986, Samsic n'a cessé d'enrichir son offre en développant un panel de prestations dédié aux environnements de vie, de travail et aux ressources humaines. Avec Samsic Facility, nous veillons au bien-être des occupants en leur offrant des environnements de travail sains, sécurisés, accueillants et stimulants - Propreté, sécurité, accueil, flex services, environnement, espaces verts, métiers techn...

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