POSTE : Consultant Manager - Risque de Marché CDI H/F DESCRIPTION : Les modèles de risques et de valeur acquièrent de plus en plus d'importance aujourd'hui dans le secteur financier. Au coeur de l'innovation, ils sont devenus indispensables pour mesurer les risques et déterminants pour la prise de décision. Cette évolution est sans cesse renforcée par la réglementation prudentielle et gagne progressivement tous les secteurs économiques. Afin de répondre à ces enjeux, au sein de son pôle Financial Services Risk & Regulatory, PwC a créé une équipe pluridisciplinaire regroupant des actuaires et des spécialistes en finance quantitative : RVMS (Risk & Value Measurement Services). Au service des banques, des assurances, des gestionnaires d'actifs et des FinTech, notre pôle RVMS regroupe près de 70 experts de la modélisation et des risques (actuaires, ingénieurs quantitatifs et data scientists.) Missions proposées - Des missions au quotidien au plus près des nouvelles réglementations au sein des établissements bancaires (BFI, asset/wealth management, CCP) - Piloter des projets en lien avec la gestion du risque de marché (expertise liée à la modélisation des risques ou la mise en conformité d'évolution réglementaire au risque de marché par exemple) - Aider dans l'assistance et dans le diagnostic et l'amélioration des dispositifs de calcul, suivi et la gestion opérationnelle des risques de marché, contrepartie et liquidité - Gérer les programmes stratégiques de transformation de la fonction risque - Mettre en place des dispositifs de gouvernance des risques, de définition de modèles opérationnels cibles - Réalisation de projets d'optimisation de la consommation des fonds propres et de la mesure de la rentabilité du capital (« Risk Appetite ») - Accompagner vos clients dans l'intégration du risque climatique/ ESG dans leur dispositif de gestion des risques - Encadrer les équipes en mission et assurer la formation et la montée en compétence des consultants - A terme, vous participerez aux actions de développement commercial ainsi qu'à l'encadrement technique des consultants plus juniors dans les aspects opérationnels des missions Mots-clés : risque de marché, risque de contrepartie, modélisation, stress test, FRTB, CVA, validation de modèle, gestion d'équipe, gestion de projet Modalités - Durée des missions variable (de quelques jours à plusieurs mois) - Lieu des missions principalement en IDF, déplacements à prévoir en France et à l'étranger en fonction de la mission Ce que nous attendons de vous - Diplômé.e d'une école de commerce, école d'ingénieur ou équivalent universitaire avec une spécialité en statistiques, mathématiques appliquées ou finance - Vous possédez une expérience de 5 ans minimum au sein d'un cabinet d'audit/conseil et/ou d'un organisme bancaire - Qualités rédactionnelles et de communication, du leadership, une forte curiosité intellectuelle et une grande adaptabilité - Connaissance des métiers du conseil, du secteur de la banque et des réglementations - Intérêt et curiosité pour les nouvelles technologies, outils, développement, Excel avancé, etc. - Vous avez un bon esprit d'équipe et êtes orienté satisfaction client - Aisance dans la prise de parole - Niveau d'anglais professionnel (B2/C1) Les avantages que nous vous proposons - Nos locaux Crystal Park à Neuilly-sur-Seine (92) avec un parc privatif de 2 hectares, un restaurant d'entreprise, une conciergerie, une salle de sport, salle de musique, de sieste, un Café Joyeux - Comité inter-entreprises : tarifs négociés sur les activités culturelles et sportives, une carte Kadéos culture, les parcs d'attraction, les places cinéma - RTT, mutuelle santé et prévoyance, tickets restaurants, GymLib, indemnité télétravail, pass mobilité durable - Mobilité interne et internationale possible à partir de 18 mois d'ancienneté - Flexibilité avec la charte FlexWork : télétravail étendu, mobilité géographique, FlexTime, Dress for your day - Programme BE Well, Work Well pour prendre soin de sa santé (partenariat Gymlib, application United heroes, associations sportives, formations mindfulness) - Programme Family Care pour vous accompagner dans vos projets de parentalité (place en crèche) - Crédit de 3 jours par an sur le temps de travail pour des missions d'engagement sociétal - Programme New World. New Skills pour monter en compétences sur les enjeux de demain (ESG, technologies, inclusion des diversités) et plateforme Growth Centre de formation e-learling métier et soft skills à la demande Toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap. PROFIL :