Descriptif du poste: Notre client est un cabinet d'expertise comptable reconnu sur le territoire Antilles-Guyane avec plusieurs implantations. Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un gestionnaire de paie débutant (H/F) pour son bureau de Dillon (Fort de France). En lien direct avec le responsable du pôle social et après une formation aux outils et aux méthodes du cabinet, vous intervenez dans la production de la paie pour un portefeuille de clients diversifiés (TPE et PME) Dans ce cadre, vos différentes missions sont les suivantes : * Vous assurez la bonne gestion des dossiers des salariés * Vous préparez tous les documents réglementaires liés à la gestion du personnel : contrat de travail, avenant, DPAE, attestation diverses. * Vous assurez la saisie des variables de paie et la production des bulletins de salaire * Vous appliquez les différentes conventions collectives de vos clients  * Vous établissez la DSN  * Vous gérez les fins de contrat (rupture conventionnelle / démission / licenciement)  La liste de tâches n'est pas exhaustive, et pourra évoluer en fonction du profil du candidat et des demandes de la direction. Profil recherché: Diplômé(e) d'un Master en Ressources Humaines, vous justifiez d'une première expérience en paie (stage ou alternance compris).  Vous êtes rigoureux, disponible et avez le goût du travail en équipe. Vous êtes reconnu pour vos qualités de réactivité, sens de l'organisation et gestion des priorités. Votre sens de la confidentialité vous permet d'être l'interlocuteur privilégié de vos clients. Poste en CDI - Rémunération et conditions attractives.