Chargé(e) d'études - Bureau d'études & Appels d'offres F/H

Chargé(e) d'études - Bureau d'études & Appels d'offres F/H 90 - Belfort

Postuler à l'offre Chargé(e) d'études - Bureau d'études & Appels d'offres F/H
  • Ajouter cette offre à ma sélectionOffre ajoutée à ma sélection
    • Imprimer le détail de l'offre Chargé(e) d'études - Bureau d'études & Appels d'offres F/H
    • Localiser le lieu de travail de l'offre Chargé(e) d'études - Bureau d'études & Appels d'offres F/H
    • Signaler cette offre

Offre n° 6443334
Chargé(e) d'études - Bureau d'études & Appels d'offres F/H

90 - Belfort - Localiser avec Mappy

Publié le 31 août 2026

Descriptif du poste:\n\nObjectif du poste\nAu sein du bureau d'études, le/la Technicien(ne) / Chargé(e) d'études participe à l'étude technique\net au chiffrage des projets, ainsi qu'à la préparation des dossiers de réponse aux appels d'offres.\nIl/elle assure notamment la rédaction, la réalisation et la mise en forme des mémoires techniques,\nen veillant à proposer des dossiers complets, précis et adaptés aux exigences de chaque\nconsultation.\nMissions principales\nÉtudes techniques\n- Analyser les dossiers de consultation, cahiers des charges, CCTP, plans et pièces techniques.\n- Étudier la faisabilité technique des projets.\n- Réaliser les plans, schémas, métrés et documents techniques nécessaires.\n- Effectuer les dimensionnements et calculs liés aux projets.\n- Définir les besoins en matériaux, fournitures et équipements.\n- Consulter les fournisseurs et sous-traitants.\n- Rechercher et proposer des solutions techniques adaptées.\n- Participer au chiffrage des affaires.\n- Préparer les dossiers techniques destinés aux équipes de production et/ou de chantier.\nAppels d'offres et mémoires techniques\n- Analyser les dossiers de consultation des entreprises (DCE).\n- Identifier les exigences techniques et les critères de notation des appels d'offres.\n- Participer à la constitution des dossiers de réponse.\n- Rédiger, réaliser et mettre en forme les mémoires techniques.\n- Adapter chaque mémoire technique aux spécificités du marché et aux attentes du maître\nd'ouvrage / maître d'œuvre.\n- Présenter les moyens humains, matériels et techniques prévus pour l'opération.\n- Décrire les méthodologies et modes opératoires envisagés.\n- Élaborer les plannings prévisionnels d'intervention et d'exécution.\n- Présenter les dispositions prévues en matière de sécurité, qualité et environnement.\n- Détailler l'organisation du chantier et les moyens mis en œuvre.\n- Intégrer les fiches techniques, documentations fournisseurs, références et justificatifs nécessaires.\n- Réaliser une mise en page claire, professionnelle et valorisante des mémoires techniques.\n- Vérifier la conformité du dossier avant remise de l'offre.\n- Participer à l'amélioration continue des trames et modèles de mémoires techniques de\nl'entreprise.\nSuivi des affaires\n- Assurer les échanges avec les clients, maîtres d'œuvre, fournisseurs et différents intervenants.- Apporter les modifications techniques nécessaires en cours de projet.\n- Transmettre les informations aux équipes travaux / production.\n- Participer au suivi technique des projets jusqu'à leur réalisation.\n- Veiller au respect des exigences techniques, réglementaires, budgétaires et des délais.\n\nProfil recherché:\n\nProfil recherché\nDe formation technique, idéalement Bac +2 à Bac +5, vous possédez une expérience en bureau d'études, études de prix ou réponse aux appels d'offres. Vous êtes capable de comprendre techniquement un projet mais également de transformer les informations techniques en un mémoire clair, professionnel et adapté aux critères de jugement de l'appel d'offres. Vous êtes rigoureux(se), organisé(e), autonome et possédez de bonnes qualités rédactionnelles. Une expérience dans la réalisation de mémoires techniques et dossiers d'appels d'offres constituera un véritable atout.\nQualités recherchées\n- Rigueur et organisation.\n- Très bonnes capacités rédactionnelles.\n- Esprit d'analyse et de synthèse.\n- Autonomie et réactivité.\n- Curiosité technique.\n- Capacité à respecter les délais de remise des offres.\n- Sens du détail et de la présentation.\n- Bon relationnel et goût du travail en équipe.\nCompétences recherchées\n- Très bonne capacité d'analyse d'un CCTP et d'un DCE.\n- Excellentes capacités rédactionnelles et bonne maîtrise du français.\n- Capacité à rédiger des mémoires techniques clairs, structurés et convaincants.\n- Maîtrise de Word, Excel et des outils de création et de mise en page de documents.\n- Maîtrise des logiciels de dessin / CAO utilisés par l'entreprise.\n- Bonne lecture de plans.\n- Connaissance du fonctionnement des appels d'offres publics et/ou privés appréciée.\n- Capacité à réaliser des métrés et à participer au chiffrage.\n- Capacité à rechercher et synthétiser des informations techniques.

Type de contrat
CDI
Contrat travail
Salaire
  • 40 - 60 k€ brut annuel

Profil souhaité

Expérience

  • 3 An(s)Cette expérience est indispensable

Informations complémentaires

  • Qualification : Cadre
  • Secteur d'activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion

Employeur

ATAVA CONSEILS


\nATAVA est un cabinet de Conseil indépendant en Recrutement et en Management de Transition qui intervient en France et à l'International

D'autres offres peuvent vous intéresser :

  • Origine de l'offre : France Travail(déjà vu)

    Commercial itinérant / Commerciale itinérante en entreprise de co (H/F)

    DISPANO  - 90 - Argiésans

    Pourquoi a-t-on besoin de vous? Dans le cadre d'un remplacement, nous recrutons un(e) commercial itinérant(e) au sein de l'équipe commerciale de Belfort, pour les secteurs 25, 70 et 90. En binôme...

    CDI  - Temps plein

    Publié il y a 10 jours

    CDI
    Temps plein

  • Origine de l'offre : France Travail(déjà vu)

    Technico-commercial F/H

    SYNERGIE  - 68 - Mulhouse

    Notre client, leader incontournable dans la maintenance, la location et la vente d'engins de levage et de manutention, recherche, dans le cadre de son développement : Un Technico-Commercial (F/H)...

    CDI  - Temps plein

    Publié il y a 5 jours

    CDI
    Temps plein

  • Origine de l'offre : France Travail(déjà vu)

    Technico-Commercial Sédentaire Export (H/F)

    COMPAGNIE DE SAINT-GOBAIN  - 68 - Vieux-Thann

    Pourquoi a-t-on besoin de vous? Nous recherchons, pour notre site CLIPSO de Vieux-Thann, un(e) Responsable du Back-Office Commercial pour contribuer activement à l'élaboration des offres...

    CDI  - Temps plein

    Publié il y a 9 jours

    CDI
    Temps plein

  • Origine de l'offre : HELLOWORK(déjà vu)

    Conseiller de Vente - Belfort 90 H/F

    Aktisea  - 90 - Belfort

    POSTE : Conseiller de Vente - Belfort 90 H/F DESCRIPTION : AKTISEA est une entreprise adaptée spécialisée dans l'accompagnement des entreprises vers plus d'inclusion, en les aidant notamment dans le...

    CDD  - Non renseigné

    Publié il y a 4 jours

    CDD
    Non renseigné

  • Origine de l'offre : HELLOWORK(déjà vu)

    Vendeur Conseil - CDI H/F

    Boulanger  - 90 - Andelnans

    POSTE : Vendeur Conseil - CDI H/F DESCRIPTION : Envie d'offrir plus que des produits : faites vivre une véritable expérience ! Au coeur de nos magasins, votre expertise produit et servicielle vous...

    CDI  - Non renseigné

    Publié il y a 15 jours

    CDI
    Non renseigné

  • Origine de l'offre : HELLOWORK(déjà vu)

    Chargé d'Affaires H/F

    INTERIS Haguenau  - 68 - Mulhouse

    POSTE : Chargé d'Affaires H/F DESCRIPTION : L'agence interim INTERIS HAGUENAU, recherche pour l'un de ses clients; - Chargé d'affaires ( H/F) Notre Chargé d'affaires (H/F) aura pour missions de...

    CDI  - Non renseigné

    Publié il y a 2 jours

    CDI
    Non renseigné

  • Origine de l'offre : APEC(déjà vu)

    Chef de secteur itinérant Centre-Est F/H

    Talents Commerciaux  - 68 - Mulhouse

    Descriptif du poste:\n\nTalents Commerciaux, cabinet de recrutement spécialisé en Commerce\net Marketing, vous propose régulièrement des offres d'emploi\nciblées sur ces métiers.\n\nNotre cabinet...

    CDI  - Non renseigné

    Publié il y a 14 jours

    CDI
    Non renseigné

  • Origine de l'offre : TALENTPLUG(déjà vu)

    Commercial(e) Terrain Vêtement Professionnel H/F

    ELIS  - 68 - Mulhouse

    Ne venez pas chez Elis, si vous ne voulez pas partir à la rencontre de nos futurs clients ! Mais si vous aimez prospecter sur le terrain, être à l'écoute des besoins de vos futurs clients et établir...

    CDI  - Non renseigné

    Publié il y a 5 jours

    CDI
    Non renseigné

  • Origine de l'offre : APEC(déjà vu)

    Commercial BtoB - Montbéliard F/H - Commercial

    Zep Industries  - 25 - Montbéliard

    Descriptif du poste:\n\nTu souhaites faire partie d'une entreprise dont les valeurs sont le respect, l'accompagnement et la réalisation personnelle ? Rejoins Zep Industries.\nC'est une entreprise...

    CDI  - Non renseigné

    Publié il y a 10 jours

    CDI
    Non renseigné

  • Origine de l'offre : TALENTPLUG(déjà vu)

    Commercial intermittent Point de Vente (H/F)

    Derichebourg Interim et recrutement Strasbourg  - 25 - Montbéliard

    # Présentation générale Rejoignez Derichebourg Intérim & Recrutement ! Agile, réactif, et adossé à un grand groupe, nous connectons chaque jour des milliers de talents aux bonnes...

    Intérim  - Non renseigné

    Publié il y a 18 jours

    Intérim
    Non renseigné

Afficher plus d'offres

Découvrez d'autres services web

  • Réussir son CV et sa lettre de motivation

    Suscitez l’intérêt du recruteur et donnez-lui envie de vous rencontrer.

  • B.A.BA Entretien

    Apprenez à préparer votre prochain entretien.

  • Informations sur le marché du travail

    Accédez aux informations et statistiques sur ce métier.

  • Simulateur en cas de reprise d'emploi salarié

    Estimez vos droits aux allocations et aides.

  • Voir plus de services (Emploi store)

Service indisponible

Offres partenaires

France Travail améliore la transparence du marché du travail en vous proposant plus d'opportunités d'emploi grâce à ses partenaires

En savoir plus

Besoin d'aide sur la recherche d'offres d'emploi ?

Besoin d'aide sur la recherche d'offres d'emploi ?Vous trouverez les informations essentielles en cliquant sur l'étape qui vous intéresse

  • Pour lancer une recherche d'offres, vous devez saisir au moins un des deux champs :

    • « Métier, compétence, mot-clé, n° d'offre »
      ou
    • « Lieu de travail ».

    Dans le champ « Métier, compétence, mot-clé, n° d'offre », vous pouvez saisir, par exemple, « serveur », « anglais », « brasserie » en tapant sur la touche « entrée » entre chaque mot. Vous recherchez une offre précise ? Saisissez directement sa référence, par exemple 049RSNK.

    Dans le champ « lieu de travail », vous avez la possibilité de saisir une commune, un département, une région, un pays ou un continent.

    Vous recherchez des offres sur une commune et ses alentours ?
    Vous pouvez y associer un rayon de recherche compris entre 0 et 100 km (par défaut la valeur sélectionnée est de 10 km).
    Si vous recherchez des offres sur deux départements, vous devez alors effectuer deux recherches séparées.
    Lancez votre recherche en cliquant sur la loupe ; la liste des offres d'emploi correspondant à vos critères de recherche est restituée.

  • Si besoin, vous pouvez affiner les résultats de votre recherche en sélectionnant des filtres et critères présents sous les critères de recherche. 

    La recherche est relancée avec le filtre quand vous cliquez sur le bouton « APPLIQUER LE FILTRE » ou quand le filtre se ferme. 
    Pour certains d'entre eux, un compteur indique le nombre d'offres correspondant. 
    Par exemple le filtre des contrats indique le nombre d'offres par type de contrat comme ceci : CDI (210), CDD (25), etc.
    Dans l'exemple ci-dessus, si vous sélectionnez « CDI (941) » seules les offres d'emploi en CDI vous seront restituées. 

    Si vous obtenez trop peu de résultats, vous pouvez supprimer certains mots-clés ou certains filtres et critères et relancer votre recherche. 
    Les filtres appliqués à votre recherche apparaissent de la façon suivante : 
    Filtres appliqués : Temps plein, Temps partiel, CDI, tout réinitialiser
    Vous pouvez supprimer les filtres un par un ou tout réinitialiser en cliquant sur le bouton « Tout réinitialiser ». 

  • La liste des offres d'emploi est restituée par ordre de pertinence. Cela veut dire que les offres d'emploi répondant le plus à vos critères s'affichent en premier.
    Vous avez renseigné le champ « Lieu de travail » ? La liste restitue les offres répondant le plus à vos critères. Parmi celles-ci sont d'abord restituées les offres dont le lieu de travail est le plus proche de votre recherche.

    Vous avez la possibilité de visualiser ces offres d'emploi via Mappy (non accessible aux personnes en situation de handicap) en cliquant sur : Afficher la carte.
    La carte affiche uniquement les offres d'emploi que vous voyez à l'écran. Pour visualiser les offres d'emploi suivantes, cliquez sur : Afficher plus d'offres
    Vous avez également la possibilité de changer le « classement » des offres : vous pouvez par exemple les trier par date.

  • Pour chaque offre d'emploi restituée dans la liste, s'affichent : l'intitulé du poste, le lieu de travail, la nature du contrat et la durée de travail, le nom de l'entreprise si précisé, les 200 premiers caractères du descriptif du poste, la date de publication de l'offre.
    Vous accédez au détail d'une offre en cliquant sur son intitulé ou sur le logo sur la gauche. Vous retrouvez :

    • le détail du poste recherché et les éléments de contrat
    • le détail du profil du candidat recherché par l'entreprise
    • les modalités pour répondre à cette offre
    • la présentation de l'entreprise (si présente)
    • les informations complémentaires le cas échéant
  • Depuis la page de résultats de recherche ou depuis le détail d'une offre consultée, vous pouvez ajouter la ou les offres de votre choix à votre sélection. Il suffit de cliquer sur l'icône Ajouter cette offre aux favoris.

    Vous les retrouverez ainsi dans votre espace personnel, rubrique « Ma sélection d'offres ».

  • Gagnez du temps et évitez de ressaisir les critères de votre recherche à chaque visite ! Pour cela, cliquez sur le bouton « Créer une alerte » : 


    Donnez un nom à votre recherche.
    Retrouvez-la dans la rubrique « Mes alertes emploi » de votre espace personnel.
    Vous souhaitez recevoir par e-mail les nouvelles offres d'emploi liées à votre recherche ? Cliquez sur le lien « Activer la réception ».

  • Depuis le détail de l'offre d'emploi, vous pouvez l'ajouter à votre sélection, l'envoyer à un ami, l'imprimer, localiser le lieu de travail et la signaler en cliquant sur :
    Voir plus d'options de partage
    France Travail effectue systématiquement des contrôles pour vérifier la légalité et la conformité des offres diffusées. Si malgré ces contrôles vous constatez des contenus inappropriés, vous pouvez nous le signaler en cliquant sur « Signaler cette offre ».

  • En fonction de la recherche réalisée, France Travail peut vous afficher des suggestions de recherche d'offres. Ces suggestions sont calculées en fonction des critères que vous avez saisis. 
    Par exemple si vous cherchez un métier d'ouvrier agricole, France Travail peut vous proposer : 
    Les suggestions élagueur, viticulteur, apiculteur, conseiller agricole

Motif du signalement

Nous effectuons systématiquement des contrôles pour vérifier la légalité et la conformité des offres que nous diffusons. Si malgré ces contrôles vous constatez des contenus inappropriés, vous pouvez nous le signaler.

Motif:

Nous vous rappelons que le signalement abusif est strictement interdit.

Pour tout signalement concernant des informations inexactes ou une offre déjà pourvue, rendez-vous auprès de votre agence France Travail ou contactez-nous

Pour toute information concernant le droit du travail, consultez les fiches pratiques du Ministère du travail

Une erreur technique est survenue
Nous mettons actuellement tout en oeuvre pour résoudre ce problème.
Veuillez nous excuser pour la gêne occasionnée.
Nous vous invitons à réessayer plus tard.
Le signalement de l'offre a bien été effectué.
Ensemble soyons vigilants : retrouvez tous nos conseils.

Envoyer à  un ami

Tous les champs sont obligatoires

Bonjour,
Voici une offre parue sur le site francetravail.fr susceptible de vous intéresser.
A bientôt.
Une erreur technique est survenue
Nous mettons actuellement tout en oeuvre pour résoudre ce problème.
Veuillez nous excuser pour la gêne occasionnée.
Nous vous invitons à réessayer plus tard.
Votre courriel a bien été envoyé.
Votre destinataire va recevoir un courriel contenant un lien vers cette offre.