Descriptif du poste:\n\nVENEZ RELEVER LE CHALLENGE !\nEtre Responsable Développement Commercial Marché IT Nord (F/H) chez KONICA MINOLTA, c'est :\n- Manager, animer, développer, accompagner une équipe de 5 Ingénieurs Commerciaux IT,\n- Rejoindre notre agence de Sainghin-en-Mélantois (59) au sein de notre Direction régionale Nord pour gérer le périmètre commercial Nord,\n- Travailler sur un poste qui conjugue tout autant l'humain, le challenge, et la connaissance de produits techniques IT,\n- Développer / déployer nos offres et produits IT au catalogue de la Société sur le marché Nord,\n- Etre rattaché à notre Directeur Régional des Ventes IMS (Infrastructure Managed Services),\n- Accompagner l'atteinte des objectifs fixés collectifs et individuels tout en respectant la méthodologie commerciale et la stratégie d'offres au catalogue IT de la Société.\n \nChez nous, en votre qualité de Responsable Développement Commercial Marché IT Nord (F/H), vous allez :\n- Manager, animer, organiser, coordonner, gérer et contrôler l'activité de son équipe commerciale,\n- Analyser les résultats, prendre les mesures correctives nécessaires pour assurer l'atteinte des objectifs IT (CA, marge, satisfaction client),\n- Promouvoir la stratégie de la Société et notamment porter celle aboutissant à la proposition de notre offre IT du Groupe en interne comme auprès de nos clients & partenaires,\n- Manager le portefeuille IT de vos commerciaux, en positionnant l'avant vente côté business/stratégie commerciale, et en intégrant potentiellement les équipes delivery en avant-vente,\n- Assurer la relation avec les partenaires IT / certifications (éditeurs/constructeurs),\n- Véhiculer la stratégie globale de la Société et ses valeurs,\n- Participer à l'élaboration des plans d'actions commerciaux IT et organiser des évènements,\n- Garantir la satisfaction clients,\n- Accompagner vos commerciaux en clientèle et les faire évoluer, participer aux soutenances clients (physiques /teams),\n- S'assurer du respect des règles et des processus,\n- Assurer un reporting auprès de votre Directeur de BU IT (et son Directeur de Région) et s'assurer du reporting hebdomadaire de l'équipe dans le CRM\n- Assurer la coordination avec les services transverses (Direction Relation Clients, Marketing, Communication etc.).\nDes déplacements réguliers sur les Hauts de France sont à prévoir.\n\nProfil recherché:\n\nPARLONS DE VOUS :\nVous avez l'ADN commercial et disposez de minimum 5 ans d'expérience en management commercial dans un environnement technologique, vous permettant d'accompagner une équipe et de piloter un portefeuille IT avec autonomie et efficacité. Vous maîtrisez idéalement :\n- Connaissance des enjeux du marché IT et de son écosystème,\n- Management d'une équipe commerciale,\n- Maîtrise des outils tels que LinkedIn Sales Navigator, un CRM, Excel et PowerPoint,\n- Un niveau en anglais professionnel.\nCurieux(se) des nouvelles technologies, vous aimez communiquer, fédérer et accompagner vos collaborateurs. Votre sens du collectif et votre capacité à créer une dynamique positive au sein de votre équipe sont reconnus. Alors il est temps de faire connaissance, nous attendons votre candidature.\nEnsemble, nous avons tant de choses à accomplir !\n \n \nREJOIGNEZ-NOUS !\nVotre rémunération est à convenir selon votre expérience et sera sur une base fixe sur 12 mois + une part variable. A cela s'ajoute :\n- Un véhicule de fonction, carte carburant, badge télépéage\n- Un plan de rémunération variable attractif déplafonné,\n- Jusqu'à 12 jours de RTT / an (dont 4 à l'initiative de l'employeur),\n- Un CSE dynamique : billetterie (cinéma, parcs d'attraction, zoo, concerts etc.), locations de vacances avantageuses, voyages, chèques cadeaux etc. A partir de 3 mois d'ancienneté,\n- Tickets restaurant (9,25€ / jour travaillé),\n- Une université interne certifiée QUALIOPI proposant une solide formation, (pour les profils commerciaux et techniciens)\n- Une plateforme d'e-learning KOKOROE en accès libre et gratuite, proposant des modules de formations de courtes durées (15-20 min) sur différentes thématiques (Excel, l'IA, le management et le leadership, la diversité et l'inclusion, la collaboration etc.),\n- Plusieurs dispositifs d'épargne : Plan Epargne Retraite PERECO (PER) / Plan Epargne Entreprise (PEE) / Compte Epargne Temps (CET),\n- Un accord intéressement,\n- 2 jours offerts / an pour des actions RSE dans l'association de votre choix,\n- Une mutuelle familiale d'entreprise proposant une couverture santé optimisée incluant vos ayants droit + prévoyance.