Référent Cybersécurité - Développements H/F 69 - Lyon 1er Arrondissement
Offre n° 6484914
Référent Cybersécurité - Développements H/F
69 - Lyon 1er Arrondissement - Localiser avec Mappy
Publié le 01 septembre 2026
POSTE : Référent Cybersécurité - Développements H/F DESCRIPTION : Dans le cadre d'une mission, nous recrutons un(e) Référent(e) Cybersécurité pour accompagner les équipes de développement agiles dans l'intégration de la sécurité au sein de leurs pratiques (DevSecOps). Le/la titulaire interviendra comme référent(e) technique sur les enjeux de sécurité applicative et d'infrastructure containerisée, au sein d'équipes projet en mode agile. Missions principales - Assurer le rôle de référent(e) cybersécurité auprès des équipes de développement agiles - Intégrer la sécurité dans les pratiques DevSecOps : sécurisation du pipeline CI/CD, security by design, gestion des vulnérabilités en continu - Accompagner et sécuriser les déploiements sur Kubernetes (politiques réseau, gestion des secrets, contrôle des accès, durcissement) - Accompagner et sécuriser les environnements Red Hat OpenShift (configuration, gouvernance de la plateforme, bonnes pratiques de sécurité) - Sensibiliser et former les équipes projet aux enjeux de cybersécurité et aux bonnes pratiques de développement sécurisé - Participer à l'évaluation des risques de sécurité sur les projets et proposer des plans de remédiation - Contribuer à la définition et à l'application des standards de sécurité au sein des projets agiles - Assurer une veille sur les menaces et vulnérabilités liées aux environnements containerisés PROFIL : Compétences techniques DevSecOps - Expert (4) Kubernetes - Expert (4) Red Hat OpenShift - Expert (4) Cybersécurité - Notions/Débutant (0) Autres prérequis - Expérience confirmée en tant que référent(e) sécurité au sein d'équipes de développement agiles - Expertise solide des environnements containerisés (Kubernetes, OpenShift) et de leur sécurisation - Bonne connaissance des pratiques DevSecOps et de l'intégration de la sécurité dans les pipelines CI/CD - Capacité pédagogique pour accompagner et sensibiliser des équipes techniques - Rigueur, autonomie et bon relationnel pour évoluer en environnement projet agile, dans un contexte client exigeant
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : Annuel de 48000.0 Euros à 55000.0 Euros
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
Employeur
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Le groupe Sarastro est un groupe profondément humain, qui capitalise sur les savoirs faire de chacun afin d'atteindre un objectif commun. Un groupe à taille humaine, agile, qui n'imagine pas ses projets autrement que collaboratifs. Expertise et bienveillance sont nos maîtres mots. Notre équipe est constituée d'une quarantaine de collaborateurs passionnés, jeunes et dynamiques sans cesse en quête d'innovations et soucieux d'apporter la meilleure expertise à nos clients. Nous aimons les in...
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