POSTE : Responsable de Production H/F DESCRIPTION : Chez Leman GROUP, vous pilotez la production pour tenir les délais, sécuriser l'atelier et fiabiliser les flux. Vous coordonnez les équipes, arbitrez les priorités et gardez un suivi quotidien sur la performance, la logistique et les écarts. Le poste se vit au plus près du terrain, avec les chefs d'équipe, les fonctions support et les clients en cas de dérive. Vous travaillez avec les standards internes, les exigences qualité, sécurité et environnement, et des outils de suivi partagés. Les missions s'organisent autour du pilotage de l'atelier, de l'animation des équipes et du suivi des résultats : - Élaborer le plan directeur, construire le planning et valider les délais. - Organiser les équipes avec les chefs d'équipe, selon les standards internes. - Suivre chaque jour les indicateurs de l'atelier et lancer les actions correctives. - Superviser les flux logistiques et traiter les écarts critiques avec le client. - Piloter les plans de sécurisation sur votre périmètre. - Gérer la vie de l'équipe : congés, entretiens, intégration, formation et réunions. - Accompagner les chefs d'équipe et soutenir leurs décisions au quotidien. Vous gardez le cap entre production, sécurité et engagement des équipes, tout en ajustant les moyens au quotidien. - Offre salariale compétitive - 13 mois - Participation - Bonus - Prime de transport - Tickets-restaurant - Opportunités d'évolution de carrière - Formation au sein de notre école interne - Opportunités de mobilité interne au sein du groupe PROFIL : Ce poste demande une présence solide sur le terrain et une aisance réelle pour coordonner, décider et expliquer. - Au moins 7 ans de management d'équipes dans le milieu industriel. - Maîtrise des procédures qualité, santé, sécurité et environnement. - Bonne pratique des outils bureautiques et des outils informatiques liés au poste. - Anglais maîtrisé, à l'écrit comme à l'oral. - Bonne maîtrise de la planification, de l'organisation de production et des procédés d'atelier. - Aisance relationnelle pour communiquer, encadrer et résoudre les situations difficiles. - Capacité à structurer les priorités et à suivre les résultats avec régularité. - Expérience du travail avec les services logistiques et ressources humaines.