LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s, recherche pour son client un RESPONSABLE UAP H/F basé à Beaucourt. Vous serez en charge de la gestion des performances de production, et des collaborateurs qui font partie du montage. Vous superviserez une équipe de 20 personnes, incluant 2 chefs d'équipe. Missions : -Manager la performance QCDP -Assurer la performance attendue durant les équipes, et réaliser le reporting des données en fin d'équipe. -Réagir efficacement en cas de problème : alerter les fonctions support, élaborer un plan d'actions correctives. -Garantir la disponibilité et l'actualisation des instructions de travail. -Assurer le management quotidien de l'équipe et communiquer régulièrement avec tous les membres. -Planifier les besoins en effectifs plusieurs jours à l'avance, et adapter les équipes en fonction des volumes de production. -Veiller à la discipline et à la rigueur (tenue, pauses, heures travaillées, etc.). -Développer l'équipe en s'assurant du bon niveau de compétences, faciliter l'intégration des nouveaux membres, gérer les plans de développement individuels et piloter le plan de formation. -Réaliser les entretiens annuels et valider la polyvalence des collaborateurs. -Garantir un flux de communication efficace entre l'équipe et la direction. Diplôme d'ingénieur ou équivalent. Expérience significative en management dans un environnement industriel. Excellentes compétences en communication et en leadership. Capacité à travailler dans un environnement dynamique et à résoudre des problèmes rapidement. Nous offrons : Un environnement de travail stimulant et une équipe collaborative. Des opportunités de formation et de développement professionnel. Un package salarial compétitif et des avantages attractifs. Si vous êtes motivé par le challenge de la gestion d'équipe et que vous souhaitez contribuer à l'amélioration continue des processus de production, envoyez-nous votre candidature.