À propos de nous : Grafton Recruitment, spécialiste de l'intérim et du recrutement de profils juniors à professionnels confirmés, recherche pour son client, dans le secteur de l'industrie, pour un CDD de 6 mois, un chargé de recrutement en RPO. Dans le cadre des missions RPO, vous aurez pour mission d'accompagner notre client dans le secteur de l'industrie. Concernant les besoins pour notre cabinet, vous serez amené à gérer des recrutements en tant que chargé de recrutement avec nos process. Mission : * Gérez la relation client après la signature commerciale * Réalisez une immersion chez le client pour comprendre son besoin et sa culture d'entreprise * Rédigez l'annonce en adéquation avec les valeurs véhiculées par l'entreprise tout en mettant en avant les compétences requises * Établissez une stratégie de sourcing adaptée pour répondre au mieux aux besoins identifiés, principalement dans le secteur industriel, et intervenir de manière opérationnelle sur le sourcing * Préqualifiez les candidats au téléphone et mener les entretiens pour comprendre leur parcours * Rédigez des compte-rendus et réalisez des évaluations * Suivez vos candidats pendant leur période d'essai * Adoptez une posture de conseil tant pour les candidats que pour les clients En mode RPO, vous : * En véritable recruteur de l'entreprise que vous représenterez, vous interviendrez sur les besoins en recrutement, en distanciel ou présentiel * Identifiez et cherchez à convaincre les meilleurs talents de rejoindre l'entreprise * Assurez le reporting auprès du client sur le déroulement de la mission : production de tableaux de synthèse Profil : De profil bac+3 minimum, vous bénéficiez d'une expérience de minimum 5 ans en tant que chargé de recrutement ou consultant en recrutement. Vous êtes un expert du recrutement sur les profils du secteur industriel. Votre relationnel et votre autonomie sont des atouts indispensables pour ce poste.