Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : MONTEUR CABLEUR (H/F) Nous recherchons pour notre client basé à Orly, un(e) Monteur Câbleur . Notre client est spécialisé dans la fabrication et le montage d'équipements électriques et électroniques industriels. Il intervient dans différents secteurs d'activité et souhaite renforcer ses équipes avec un(e) professionnel(le) rigoureux(se) et motivé(e). Missions : Réaliser le câblage et le montage des composants sur des équipements électriques et électroniques industriels de petites et moyennes séries. Contrôler la conformité des produits et effectuer les réparations selon les défauts identifiés. Etudier les schémas de montage et réaliser l'assemblage des supports et des équipements. Installer des cartes et/ou composants électriques et procéder à leur connexion. Couper, dénuder et raccorder les fils en respectant les normes de sécurité. Communiquer sur l'avancement de son activité et remonter les informations pertinentes à son supérieur contrat : 38h dont 35h normal + 0,5h majorée à 125% + 2,5h RTT embauche à partir du 05/01/2026 PROFIL : Compétences et qualifications requises : Habilitations électriques B2V Habilitations électriques BR obligatoires. Bonne maîtrise de la lecture de plans (3D, mécaniques et électriques). Expérience en montage, câblage et assemblage de composants électriques et électroniques. Rigueur, minutie et sens du travail bien fait. Esprit d'équipe et respect des consignes de sécurité. Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.