L'ÉTABLISSEMENT : Au cur du département de l'Ain, en Auvergne Rhône-Alpes, le Centre hospitalier de Bourg en Bresse (CHB) compte 372 lits de Médecine Chirurgie et Obstétrique. Il comprend également un Établissement d'hébergement pour personnes âges dépendantes et une unité de soins longues durées. Plus de 2 000 professionnels interviennent au sein des 7 pôles d'activités : Médecin, Chirurgie, Cancérologie, Soins Critiques, Mère-Enfant, Gériatrie, Transversal et Support. LE POSTE : Activités principales du poste: Travail en collaboration étroite avec les rééducateurs du Centre Hospitalier. Travail en collaboration avec les différentes équipes de soins : Médecins, infirmiers, aides-soignants, psychologues, agents de service hospitalier, ... Travail sur des secteurs déterminés avec possibilités de changements en fonction des souhaits des différents Kinésithérapeutes, et dans la mesure des possibilités qui se présentent. Secteurs potentiels à couvrir : court séjour, SSR, USLD, EHPAD, centre pénitentiaire. Gestion entière des prises en charges : recueil des prescriptions, choix des techniques à mettre en uvre, cotation des actes et compte-rendu écrits. Activités spécifiques : Participer au roulement des astreintes kinésithérapiques, en demi-journées, sur le court séjour, les week-ends et jours fériés. Activité annexe: Contribution à l'activité hospitalière en cas de crise sanitaire Temps de travail et Horaires CDD ou CDI 37 heures 30/semaine ou temps partiel 14 RTT Horaires de travail : poste de jour PROFIL RECHERCHÉ : Diplôme requis et compétences Diplôme d'Etat de Masseur-Kinésithérapeute ou diplôme étranger avec équivalence acquise pour le territoire français Etre capable de : -choisir la ou les techniques appropriée(s) en fonction de la prescription, de la pathologie et de l'état du patient pour réagir de façon adaptée à des situations très variées. -appliquer les différentes techniques en les adaptant en fonction de la perception des réactions physiques et psychologiques du patient. -apprécier les potentialités du patient à partir de son état physique et psychologique et de ses antécédents pour formuler un objectif réaliste tenant compte de la globalité et de l'individualité du patient et le réajuster éventuellement. -reconnaître les signes d'appel d'une complication pour décider d'interrompre, de différer ou de modifier une prise en charge. -de respecter la déontologie et les règles encadrant la profession ainsi que les règles de fonctionnement de l'Etablissement et du service. -identifier la place du Masseur-kinésithérapeute dans la chaîne des soins et au sein de l'institution pour appréhender, dans sa globalité, la prise en charge du patient. -apprécier les limites du champ d'intervention des masseurs-kinésithérapeutes pour décider dans l'intérêt du patient d'intervenir, de solliciter une aide ou l'intervention d'un professionnel compétent. -apprécier les compétences des étudiants et des élèves pour leur déléguer certaines activités et être capable d'adapter sa façon de leur transmettre ses connaissances et son savoir-faire. -intégrer dans un équipe de travail pluridisciplinaire. -discerner les informations importantes pour les transmettre de façon explicite à l'équipe soignante et à l'équipe médicale. Mme Manon LEITE Contrat : Mutation;Détachement;CDI