POSTE : Responsable RH H/F DESCRIPTION : Missions principales : - Définir la stratégie RH en lien étroit avec la direction générale et les enjeux de développement de l'entreprise. - Structurer et encadrer les équipes RH, impulser les grands projets de transformation et assurer leur suivi opérationnel. - Dialoguer avec les partenaires sociaux et assurer un climat social serein. - Accompagner les évolutions organisationnelles, managériales et culturelles de l'entreprise. - Piloter les relations sociales, la communication interne et les sujets RH transverses (diversité, RSE, risques psychosociaux). Profil recherché : - Formation supérieure (Master RH, Droit Social, Sciences Sociales, IEP, École de commerce avec spécialisation RH, ou MBA). - Expérience confirmée d'au moins 7 ans dans des fonctions de direction RH. - Solide culture économique et compréhension des enjeux organisationnels. - Leadership, sens politique, vision stratégique et forte capacité à agir en tant que business partner. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Un poste stratégique au coeur des décisions, avec un fort impact sur la politique RH et l'avenir de l'organisation. En déposant votre CV, vous acceptez que les informations recueillies à partir de votre CV fassent l'objet d'un traitement informatique destiné au Groupe LINKING TALENTS. Nous collectons vos données afin d'étudier votre candidature, vous intégrer à notre vivier de candidats et/ou vous adresser du contenu en lien avec votre recherche d'emploi. Vous disposez d'un droit d'accès, de rectification, d'effacement, de limitation, d'opposition et de portabilité des données personnelles vous concernant, et de définition des directives relatives au sort de vos données après votre décès. Vous pouvez exercer ces droits en cliquant ici. En cas de contestation, une réclamation peut être introduite auprès de la CNIL. Pour en savoir plus sur notre politique de protection de vos données personnelles, cliquez ici. 70/80K€ PROFIL :