Descriptif du poste:\nNOS OPPORTUNITES / LES MISSIONS\nDans le cadre de nos projets dans le secteur de l'Energie, nous recherchons un Ingénieur Conception Mécanique (H/F).\nLe poste est à pourvoir depuis Jonage (69).\nRattaché(e) au responsable études et en binôme avec le chef de projet, vous êtes le « pilote d'études » et l'interlocuteur technique principal du projet. Vous réalisez les études de conception en conformité avec les cahiers des charges et dans le respect des jalons définis. Vos missions sont les suivantes :\n\n- \n- \n- \n- Rédaction documentation technique et réglementaire,\n- Pilotage des prestataires d'études (réglementaires, sûreté, calculs...),\n- Vérification de la documentation technique externe,\n- Directions des projeteurs dans le tracé des plans d'équipements,\n- Respect des exigences liées aux ESP/N et aux règles internes,\n- Résoudre les problèmes de conception et de calcul avec l'appui d'experts internes,\n- Support technique de nos ateliers durant la fabrication.\n-\n\nProfil recherché:\nPROFIL RECHERCHÉ\nDe formation Ingénieur Généraliste en Mécanique (ou équivalent), vous justifiez d'une expérience de minimum 3 ans sur un poste similaire.\nVous avez une spécialité en conception.\nUne expérience dans le secteur de la chaudronnerie est un vrai plus.\nUne connaissance des assemblages soudés et une expérience confirmée dans un secteur industriel similaire seront des atouts supplémentaires.\nDoté(e) d'une culture technique solide et d'un esprit critique, vous devrez avoir des connaissances de base en calcul pour justifier les solutions techniques proposées, faire preuve d'autonomie et de rigueur au quotidien, et posséder un sens de l'écoute et un bon relationnel pour collaborer efficacement avec les autres services.\n\nSALAIRE ET AVANTAGES\n\n- Entre 35K et 40K/ brut par an en fonction du profil,\n- Contrat CDI,\n- Vous bénéficiez d'une prise en charge à hauteur de 50% de la mutuelle entreprise, 100% pour la prévoyance,\n- Prime de cooptation, primes de vacances et autres primes\n- Paniers repas par mois,\n- RTT,\n- Participez à nos évènements et rencontrez toutes nos équipes Arial Industries,\n- Plateforme Avantages (cinéma, culture, jeux, multimédia, chèques cadeaux.).\n\nVOS OPPORTUNITES CHEZ ARIAL INDUSTRIES\nPas de limitation ! Vous avez des objectifs professionnels ? Nous les définirons ensemble et serons heureux de vous aider à les atteindre.\nVotre sérieux et motivation ouvriront les portes des missions qui vous intéressent.\n\nPROCESSUS DE RECRUTEMENT\n- Etape 1 : Point téléphonique (5/10 minutes) avec le chargé de recrutement\n- Etape 2 : Entretien Teams (30 minutes) avec le chargé de recrutement\n- Etape 3 : Entretien (1h) avec le manager technique\n- Etape 4 : Intégration au sein de nos équipes\nNous garantissons de la réactivité et nous faisons en sorte de vous partager une réponse le plus vite possible !\nEn espérant vous compter parmi nous très prochainement.