Descriptif du poste:\n\nNous recrutons : un Directeur adjoint de supermarché H /F\n\nSous la responsabilité du directeur de magasin, vous le secondez sur tous les terrains :\ncommerce, gestion et management.\nChez Supermarché Match, votre mission :Relais privilégié(e) du directeur,\nvous le remplacez pendant son absence\n\n* Vous avez à cœur le bien être de vos\nclients et vous transmettez votre passion à vos collaborateurs !\n* Vous co-définissez une offre en phase\navec votre clientèle et leurs habitudes de consommation. Vous participez à\nl'animation commerciale de votre magasin\n* Vous participez à la performance\néconomique de votre magasin (CA, marges, résultat final), vous tenez les\nobjectifs de rentabilité fixés et mettez en place des plans d'action. \n* Vous vous\nappropriez les politiques commerciales, les normes d'hygiène, de sécurité et la\npolitique RH de l'enseigne et secondez le directeur dans leur mise en\napplication.\n* Vous animez une équipe de 10 à 80\ncollaborateurs, vous encouragez les initiatives, contribuez et contrôlez la\nperformance de votre équipe. De plus, vous détectez les compétences et proposez\nà votre directeur des évolutions professionnelles.\n* Convivial(e) et optimiste, vous êtes\nl'élément fédérateur qui fera régner le plaisir de faire du commerce ensemble\net permettra à chacun de vos collaborateurs de grandir !\n\n\nProfil recherché:\n\n\n\nDiplômé d'un Bac +2, vous avez idéalement\ndéjà été directeur adjoint (H/F) d'un supermarché ou responsable d'un secteur\ndans un hypermarché.\nVous avez géré impérativement un centre\nde profit. Vous avez l'habitude de travailler avec un compte d'exploitation.\nVous avez une connaissance de\nl'alimentaire (souhaitée).\nLa convivialité, l'esprit d'équipe et le\nrespect de l'autre sont vos principaux moteurs.\nNotre engagement : Le pouvoir du "bien manger" au quotidien pour tous\nNous vous proposons un parcours évolutif\nvers le poste de Directeur de magasin.\nAvantages :\nLa fourchette de salaire indiquée varie du salaire minimum au salaire médian \n* Prime annuelle équivalente à 1 mois de salaire\n* Rémunération variable annuelle : 8% cible\n* Carte privilège collaborateur vous permettant de bénéficier de 10% de remise via une cagnotte sur l'ensemble de vos achats effectués dans nos magasins\n* Epargne salariale : Participation aux bénéfices, Plan Epargne entreprise, Plan Epargne Retraite Collectif et Compte Epargne Temps\n* 15 jours RTT/an\n\n\nChez Supermarché Match, nous encourageons la diversité au\nsein de nos équipes et nous engageons à reconnaître et promouvoir tous les\ntalents. Nous garantissons un process de recrutement dénué de toutes formes de\ndiscrimination. \n\n\nSupermarché Match agit pour l'insertion professionnelle et\naccompagne ses collaborateurs en situation de handicap tout au long de leur\ncarrière. Parlez-nous en !