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Charge·e de Communication H/F 67 - SCHILTIGHEIM
Offre n° 6993593
Charge·e de Communication H/F
67 - SCHILTIGHEIM - Localiser avec Mappy
Publié le 05 novembre 2024
POSTE : Charge·e de Communication H/F DESCRIPTION : Votre cabinet de recrutement VALUE EXPERT recherche pour son client situé à Schiltigheim, un.e Chargé. de communication expérimenté pour un poste en CDI. Au sein d'une équipe de 4 personnes, vos missions seront les suivantes : - Elaborer et mettre en oeuvre la stratégie de communication interne, - Garantir la bonne transmission des messages au sein du groupe, - Epauler la direction et les services dans leur communication, - Mettre en place, appliquer et suivre les actions de communication interne, - Assurer une veille sur les tendances de communication, - Gérer les relations publiques en véhiculant les messages de la direction, - Réaliser des supports de communication, - Veiller au respect de l'identité du groupe sur l'ensemble des sociétés du groupe ainsi qu'en externe. NC PROFIL : Issu.e d'une formation de type Bac +3/+5 en communication, vous avez pu démontrer vos compétences lors d'un poste similaire. La communication n'a plus de secret pour vous, vous avez élaborer une stratégie de communication et gérer sa mise en oeuvre. La maîtrise de l'anglais en contexte professionnel est essentielle pour réussir sur ce poste. Si vous savez utiliser les logiciels de création graphique InDesign et Photoshop, que vous êtes créatif.ve et que vous avez l'esprit d'équipe, vous êtes la personne que nous recherchons !
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : Annuel de 30000,00 Euros à 45000,00 Euros
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Agent de maîtrise
- Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Entreprise
Experteam
Value Expert est un cabinet de recrutement du groupe ExperTeam qui est spécialisé dans le placement en CDI et CDI-E. Les contrats en CDI-E permettent aux entreprises d'obtenir plus de flexibilité en termes de gestion de main d'oeuvre, en bénéficiant des avantages de l'intérim, sans en avoir les inconvénients. Les salariés, quant à eux, bénéficient de tous les avantages et des garanties qu'offre un CDI. Véritable partenaire de la relation Gagnant-Gagnant entre employeurs et candid...
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