Au sein d'une structure de 100 personnes, vous êtes rattaché(-e) au Responsable Maintenance du site. Vous êtes chargé d'assurer la maintenance Curative et Préventive des équipements et machines de production sur l'ensemble du site (zones de production, infrastructures, énergies), selon les règles de sécurité en vigueur, dans le but de contribuer à la performance de l'outil industriel. Vos principales missions sont les suivantes : - Intervenir rapidement, à la demande de la production, lors des pannes sur les équipements et les machines de production en identifiant les causes et en réalisant la réparation et le dépannage mécanique et électrique. - Réaliser les diagnostics techniques lors des dysfonctionnements des équipements et machines de production - Réaliser les opérations maintenance préventive sur des équipements variés selon les plannings prévisionnels de la GMAO - Modifier ou adapter les équipements selon les impératifs de production (cadences, nouveaux produits...) ou les évolutions réglementaires - Participer à la mise en place des nouveaux équipements - Titulaire d'un BAC + 2 type BTS/DUT en Maintenance Industrielle ou Électrotechnique, vous justifiez idéalement d'une première expérience de 2-3 ans en industrie agroalimentaire qui vous permettra de travailler en autonomie. - Autonomie, initiative, réactivité, capacité d'adaptation et d'analyse, sens du travail en équipe, sont autant de qualités qui vous permettront de mener à bien l'ensemble des missions du poste. - Une maîtrise des technologies de la mécanique, de l'électricité et pneumatique sont indispensables - Force de proposition, vous vous impliquez dans les chantiers préventifs et d'amélioration continue en collaboration avec votre hiérarchie et le service production. Travail posté en équipes alternantes pour 35h annualisées avec possibilité de travail uniquement de Nuit Vous travaillez dans une ambiance conviviale au sein d'une équipe de maintenance de 10 personnes. Les différents investissements vous permettent de travailler sur un parc machines récent (moins de 5 ans). Salaire de base à négocier selon expérience + 13 ème mois + diverses primes liées à l'activité + mutuelle d'entreprise + CSE