POSTE : Technico-Commercial Itinérant - Secteur Grand est H/F DESCRIPTION : Vous êtes plutôt éleveur que chasseur ? Les menuisiers, serruriers, charpentiers métalliques et façadiers n'ont plus de secret pour vous ? Alors rejoignez notre client, filiale française d'un fabricant historique spécialisé dans la protection solaire extérieure, en tant que Technico-commercial itinérant H/F sur le Grand Est, en CDI. Au sein de l'équipe commerciale composée de six technico-commerciaux et pilotée par le Chef d'équipe en coordination avec le Directeur Général, vous êtes en charge d'animer, développer et fidéliser un portefeuille clients exclusivement B2B (CA actuel d'environ 1M€) sur 16 départements. À ce titre, vos missions sont : - Fidéliser un portefeuille solide composé d'environ 86 clients actifs, - Prospecter et ouvrir de nouveaux comptes auprès d'une clientèle de menuisiers, façadiers, miroitiers, serruriers, charpentiers métalliques, constructeurs de maisons individuelles et revendeurs ou groupements, - Organiser et réaliser vos tournées sur l'ensemble du secteur Grand Est, - Gérer le cycle complet de vente : prospection, prise de RDV, visites, négociation, suivi des dossiers, accompagnement aux premières poses, suivi des livraisons, - Travailler en binôme avec votre ADV sédentaire basé au siège, pour l'appuyer sur les chiffrages et devis, - Effectuer un reporting régulier de votre activité et de votre portefeuille. Quelques mots sur l'équipe : L'équipe commerciale compte six technico-commerciaux répartis partout en France, deux agents commerciaux, un Responsable Projet/Prescription, un Chef d'équipe, et un Directeur Général très impliqué commercialement. L'ADV et l'ensemble des fonctions support sont basés au siège, à Villeneuve-Loubet. PROFIL : Vous êtes toujours avec nous ? Parfait ! Découvrez ce que nous cherchons : Vous avez une expérience en développement commercial auprès d'une clientèle de professionnels (BTP, industrie, etc.) sur des produits techniques ? Vous êtes reconnu pour votre excellent sens du commerce et votre capacité à créer du lien pour fidéliser les clients existants, développer de nouveaux comptes, et réactiver les comptes existants ? Vous êtes capable de gérer votre agenda, en organisant vos tournées terrain, prendre des rendez-vous, tout en étant rigoureux dans vos reportings de vente ? Vous venez de répondre oui (ou presque !) à toutes ces questions ? Alors n'hésitez plus, postulez ! Alors voici ce que Charly vous propose : - Poste en CDI, en itinérance et home office, - Statut cadre, forfait jour, - Déplacements fréquents à prévoir sur les 16 départements du Grand Est (2 découchés par semaine environ) : Ardennes (08), Aube (10), Marne (51), Haute-Marne (52), Meurthe-et-Moselle (54), Meuse (55), Moselle (57), Bas-Rhin et Haut-Rhin (67/68), Vosges (88), Yonne (89), Côte-d'Or (21), Haute-Saône (70), Doubs (25), Jura (39), - Package global estimé entre 50 et 55k euros bruts annuels sur 12 mois : fixe de 39K€ bruts annuels + variable, - Véhicule de fonction électrique, borne de recharge à domicile, télépéage, carte de recharge, ordinateur, téléphone, - Mutuelle, prévoyance, RTT (11 à 13 jours), - Préavis accepté, poste à pourvoir idéalement début avril. Attention, ce poste n'est probablement pas fait pour vous si : Vous n'avez jamais travaillé en développement commercial B2B sur des produits techniques. Tout est OK ? Il ne vous reste plus qu'une chose à faire : postuler ! Et pour ça, il ne vous faudra qu'un CV et 30 secondes. Le processus de recrutement : - Un entretien avec Marguerite, consultante chez Charly, - Un entretien visio avec le Chef des ventes et le DG, - Un entretien physique, toujours avec le Chef des ventes et le DG, Et c'est tout !