Contexte de la missionNous recherchons un chef de projet pour prendre en charge le pilotage de projets et de volets SI de programmes, de chantiers et d?avant-projets technico-fonctionnels d?évolution du SI. Le plan de charge de la mission sera défini en fonction de l?actualité des projets et du profil de l?intervenant retenu. L?entité intervient sur les domaines suivants : Évolution des socles utilisés par le SI : TIBCO, Domino et socles propres ; Implémentation de réglementations : RGPD, LCB-FT, DMD2, DEMTEL, etc. ; Gestion et pilotage des flux clients : téléphonie, SMS, e-mails, etc. ; Gestion de la relation client. Missions Piloter et chiffrer les études menées en amont des projets ; Prendre en charge un ou plusieurs projets SI et/ou d?entreprise dans leurs dimensions de management et de pilotage ; Assurer le support opérationnel des pilotes SI ; Coordonner les équipes projet ainsi que les pilotes techniques et métiers ; Garantir le bon aboutissement des projets, conformément aux engagements pris lors de leur lancement. Compétences requisesCompétences technologiques Très bonne compréhension des sujets d?ingénierie et d?architecture des systèmes d?information ; Connaissance du cycle de développement d?une application : spécifications, conception, développement, tests et mise en production. Profil candidat: Compétences méthodologiques Maîtrise de la conduite de projet en mode Agile et en cycle en V, ainsi que des méthodes associées ; Bonne connaissance de l?organisation et du fonctionnement des grands comptes et de leur DSI. Compétences fonctionnelles Expérience sur des systèmes d?information similaires ; Expérience de projets portant sur l?évolution de socles applicatifs et techniques ; Pilotage de projets de fabrication de solutions SI représentant entre 300 et 2 000 jours-homme ; Capacité à organiser et à piloter l?activité de multiples intervenants ; Communication claire et soignée. Profil requis Chef de projet MOA disposant d?une solide expérience du pilotage de projets SI ; Capacité à intervenir sur des sujets technico-fonctionnels, depuis les études amont jusqu?à la mise en production ; Aisance dans la coordination d?équipes techniques et métiers au sein d?environnements complexes ; Maîtrise des approches Agile et cycle en V ; Rigueur, sens de l?organisation et qualité de communication.