Descriptif du poste:\n\nResponsable des ventes magasin - H/F\nCDI / Strasbourg\nVous aimez faire progresser une équipe, développer les ventes et agir au plus près des clients ?\nNamasté RH, cabinet indépendant de conseil en recrutement, accompagne un acteur du secteur automobile dans le recrutement d'un Responsable des ventes magasin H/F, pour un centre exploité en franchise à Strasbourg.\nDans le cadre d'un renforcement de l'organisation, vous rejoignez le Directeur de centre pour animer une équipe de 10 à 15 conseillers de vente et contribuer à la performance commerciale du magasin.\nVotre rôle\nFédérer et accompagner votre équipe\nVous organisez l'activité, construisez les plannings et animez les temps d'échange collectifs et individuels. Vous accompagnez les collaborateurs dans leur progression et participez à leur recrutement, leur intégration et leur formation.\nDévelopper les ventes et la satisfaction client\nVous mobilisez l'équipe autour des objectifs commerciaux et de la qualité du conseil. Vous suivez les résultats, identifiez les leviers de progression et mettez en place des actions concrètes. Vous coordonnez les opérations commerciales et veillez à un merchandising attractif.\nAssurer une gestion efficace du magasin\nVous supervisez les stocks et les approvisionnements de votre périmètre, notamment les commandes de pièces. En lien avec le Directeur de centre, vous contribuez à l'atteinte des objectifs de chiffre d'affaires et au bon fonctionnement quotidien du magasin.\n \nCe que le poste vous propose\n* \nUn rôle associant management, commerce et gestion opérationnelle.\n* \nUne collaboration quotidienne avec le Directeur de centre.\n* \nUn parcours d'intégration de 6 à 10 semaines, adapté à votre profil.\n* \nUn accompagnement dans la durée grâce à la formation interne.\n* \nUne rémunération composée d'un fixe et d'une prime sur objectifs+ intéressement+ participation aux bénéfices + plan d'épargne entreprise \n* \nPoste en CDI, statut Cadre, 37h semaine avec 12 RTT\n\nProfil recherché:\n\nVotre profil\nTitulaire d'une formation Bac +2 minimum, vous disposez d'au moins trois ans d'expérience et d'une pratique confirmée du management d'équipe au sein d'un centre de profit en grande distribution spécialisée.\nVous savez donner un cap, organiser l'activité et accompagner vos collaborateurs sur le terrain. À l'aise avec les indicateurs commerciaux, vous transformez leur analyse en actions utiles à l'équipe et aux clients.\nVotre sens du service, votre organisation et votre capacité à prendre des initiatives seront essentiels pour réussir.\nL'expertise mécanique n'est pas un prérequis : votre expérience du management et du commerce constitue votre premier atout.