Assistant Chef d'Équipe de Production - 2x8 H/F 42 - Andrézieux-Bouthéon
Offre n° 7544526
Assistant Chef d'Équipe de Production - 2x8 H/F
42 - Andrézieux-Bouthéon - Localiser avec Mappy
Actualisé le 12 janvier 2026
POSTE : Assistant Chef d'Équipe de Production - 2x8 H/F DESCRIPTION : Poste basé à Andrézieux-Bouthéon (près de Saint-Étienne - Loire, 42). Rejoignez notre équipe de production en tant qu'Assistant Chef d'équipe de Production H/F (poste d'adjoint chef d'équipe sur ligne de production en 2x8) En tant qu'Assistant Chef d'équipe de Production H/F, vous jouez un rôle clé dans l'animation de votre équipe, le respect des objectifs de production et la gestion des priorités au quotidien. Vos missions principales - Préparer le démarrage de la production : vérifier l'approvisionnement des postes en composants et consommables, répartir les activités selon les consignes du chef d'équipe, diffuser les fiches d'autocontrôle, déclarations de production et étiquettes d'emballage. - Supervision de la production : suivre le bon déroulement de la production (quantités, qualité, délais), ajuster l'affectation des opérateurs selon les besoins de la ligne, remonter les écarts au chef d'équipe. - Animation de l'équipe : Former les nouveaux employés et assurer leur intégration. Motiver les équipes pour garantir la productivité et l'atteinte des objectifs. - Suivi de la qualité : Effectuer les contrôles qualité sur la ligne et assurer le traitement des non-conformités par les opérateurs. - Gestion de la production : participer aux saisies de production (déclarations, heures, suivi des quantités) et contribuer au suivi des indicateurs de performance de la ligne. - Amélioration continue : Participer aux actions d'amélioration de la productivité et de la qualité. Identifier les pistes d'amélioration et mettre en place des solutions concrètes. - Remplacement du chef d'équipe : En l'absence du chef d'équipe de production, vous assurerez la gestion complète de l'équipe et de la production, en vous assurant du respect du planning et des délais. - Ouverture / fermeture du site : en horaire posté, assurer l'ouverture ou la fermeture du site selon les procédures en vigueur. Vos priorités dans les 3 premiers mois : - Prendre en main l'équipe et le processus de production : comprendre le fonctionnement de la ligne, les produits, les standards qualité et les modes opératoires, en binôme avec le chef d'équipe de production. - Superviser en toute autonomie : Vous gérerez la production de manière autonome, en vous assurant de la bonne répartition des tâches et de la gestion des urgences. - Assurer le suivi qualité et la productivité : Vous serez responsable de maintenir les standards de qualité et de productivité tout en garantissant un climat de travail positif. Ce que nous vous devons d'annoncer clairement : - Environnement dynamique et exigeant : Vous évoluerez dans un environnement de production dynamique où les délais sont serrés et les priorités changent rapidement. - Travail en 2x8 : alternance une semaine du matin (5h-13h) et une semaine d'après-midi (13h-21h), du lundi au jeudi. Le vendredi du poste de l'après-midi n'est pas travaillé, sauf heures supplémentaires exceptionnelles, ce qui vous permet de bénéficier d'un vrai rythme régulier et de week-ends préservés. 25 000 € à 30 000 € bruts annuels selon expérience, avec mutuelle prise en charge à 75 % par l'employeur et avantages CSE. Le poste est en horaire posté 2x8, avec une alternance matin / après-midi et un repos le vendredi posté de l'après-midi (hors heures supplémentaires exceptionnelles). PROFIL : BEP/CAP FORMATION Vous êtes issu(e) d'une formation de type CAP/BEP ou Bac pro industriel, ou vous justifiez d'une expérience significative en production vous ayant permis de devenir référent de ligne / opérateur expérimenté. COMPÉTENCES REQUISES Ce que vous devez maîtriser : - Connaissance des process de production et première expérience en animation d'équipe sur ligne ou atelier. - Utilisation des outils informatiques de base (saisie des déclarations de production, consultation des indicateurs, bureautique simple). - Notions d'indicateurs de production (rendement, productivité, taux de rebut). - Habilitation chariot 1-3-5 (ou volonté de la passer rapidement) et respect des règles de sécurité. Ce qui serait un plus : - Expérience dans un environnement de production en 2x8. - Connaissance des méthodes d'amélioration continue (Lean, 5S, Kaizen). CAPACITÉS ET APTITUDES - Gestion des priorités : Capacité à organiser et hiérarchiser les tâches dans un environnement dynamique. - Leadership : Compétences en gestion d'équipe et capacité à motiver et encadrer des opérateurs. - Rigueur et autonomie : Prise de décisions techniques en toute autonomie tout en respec
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : Annuel de 25000.0 Euros à 30000.0 Euros
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Activités des sociétés holding
Employeur
Exaltan
Chez Exaltan RH, notre cabinet de recrutement indépendant, chaque mission est pensée sur-mesure pour vous, que ce soit pour un CDI ou un CDD. Pas de solutions toutes faites ici, nous nous adaptons vraiment à VOS ATTENTES pour vous trouver LA BONNE ENTREPRISE, celle qui correspond parfaitement à VOS ENVIES et AMBITIONS ! Nous, Peggy, Laura & Bérengère, ainsi que Clément & Delphine, sommes spécialistes des profils Techniciens, Back Office...
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