Dans le cadre d'une création et d'une évolution de l'organisation, un poste de Responsable Performance est à pourvoir au sein de la Direction Administrative et Financière. Le responsable pilote les activités liées à la mesure de la performance de l'entreprise, supervise les pôles Contrôle de Gestion et Process & Méthodes et Pilote la politique de conformité. Poste basé à Avignon. De formation supérieure avec une culture financière et d'audit, vous justifiez idéalement d'une expérience dans le management de la performance et de projets RSE/Audit financier, extra-financiers et de conformité. Vous êtes à l'aise avec les réglementations ESG et durabilité et la production de rapports. La connaissance du logement social ou de l'immobilier sera appréciée. Compétences techniques : Maîtrise de l'analyse des risques et optimisation des process, bonne appréhension des enjeux et de la réglementation en matière de performance extra-financière (CRDS), connaissance des méthodes d'audit et d'analyse financière, appétence pour la donnée, aisance dans la rédaction et la production de rapports et de présentation de résultats. Qualités : Capacités managériales, hauteur de vue et approche globale, de la performance et de la politique de conformité, aisance relationnelle et capacité à fédérer des équipes, qualités d'organisation, d'anticipation, adaptabilité, autonomie et travail en transversalité seront autant d'atouts pour réussir dans cette mission.