Descriptif du poste: Nous recherchons un(e) HR Business Partner pour rejoindre le site BBRAUN MEDICAL à Nogent le Rotrou. En tant que business partner des responsables opérationnels de votre périmètre (~300 personnes) vous êtes l'interlocuteur privilégié des managers sur les thématiques RH. Vous prenez en charge et coordonnez l'ensemble des activités liées au recrutement, à la formation, au développement des compétences et au suivi des KPis RH notamment. Vous assistez la DRH du site dans l'ensemble de ses activités. Vous contribuerez activement à l'atteinte des objectifs opérationnels tout en assurant le développement des personnes et de l'organisation. Vos Missions Principales  : * Soutien et coaching des managers : Conseiller et accompagner les managers sur tous les sujets RH au quotidien (gestion des effectifs, performance, développement, respect des règles, etc.). * Développement RH : Déployer les outils de développement des talents, gérer les recrutements et l'intégration, identifier et mettre en œuvre les actions de formation. * Santé, sécurité & conditions de travail : Appliquer et faire appliquer les règles HSE, gérer les risques, suivre les situations d'inaptitude et déployer la politique Qualité de Vie au Travail. * Relations sociales : Maintenir un bon climat social et les relations avec les représentants syndicaux, en supportant la DRH du Site. * Administration du personnel : Assurer la bonne application des procédures administratives RH et garantir la qualité des données dans les SIRH. Profil recherché: Titulaire d'un bac + 5, vous justifiez d'une expérience de 6 ans minimum en gestion des ressources humaines, idéalement acquise dans une industrie. Vous avez développé une appétence pour le terrain et êtes habitué à travailler en mode projet. Ecoute, empathie, réactivité, suivi des actions et force de propositions. Anglais professionnel exigé au regard du contexte international du Groupe.