Au sein de l'hôpital de jour du secteur de psychiatrie infanto-juvénile de l'Oise Sud, vous êtes chargé(e) de : Réaliser des bilans psychomoteurs permettant l'évaluation du développement psychocorporel et sensori-moteur de l'enfant et le repérage des troubles psychomoteurs (MABC, NP MOT, échelle de développement de Vaivre Douret ) Participer à l'élaboration du diagnostic Rédiger de comptes rendus des bilans initiaux et bilans d'évolution Education précoce et stimulation psychomotrice Participation à l'élaboration du projet thérapeutique individualisé en lien avec les partenaires et les responsables légaux de l'enfant. Participation aux réunions de synthèse en équipe pluridisciplinaire  Contribuer par des techniques d'approche corporelle à la prise en soin des enfants et adolescents prenant en compte leur singularité psychique.  Participer à la démarche qualité de l'établissement et à la vie associative. Être titulaire du diplôme de psychomotricité Vous êtes formé(e)s à différents bilans standardisés Connaissance de la psychopathologie, TND dont TSA, TDAH. Contrat à durée indéterminée, temps partiel (17H30/semaine) Mutuelle et prévoyance Nous rejoindre, c'est bénéficier d'une belle conciliation vie privée & vie professionnelle avec 25 jours de CP et 18 congés supplémentaires et la possibilité d'aménager des temps de télétravail mais aussi d'une rémunération attractive avec une reprise d'ancienneté métier intégrale ainsi que de nombreux avantages sociaux : remboursement à 100% des abonnements transports en commun, forfait mobilité durable de 150 à 600 € par an. Nous proposons de nombreuses formations individuelles et collectives qui sauront soutenir et faire évoluer vos compétences tout au long de votre parcours professionnel. Si vous souhaitez donner du sens à votre métier et que vous souhaitez rejoindre une Association en pleine expansion, n'hésitez pas à nous envoyer votre candidature ; nous serons ravis de découvrir votre parcours et vos motivations pour rejoindre notre équipe. L'inclusion est au cœur du projet de l'association, nous favorisons l'égalité des chances ainsi tous nos postes sont ouverts, à compétences égales, aux candidatures de personnes reconnues en qualité de travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.