Descriptif du poste: Vos missions :  - Élaborer et mettre en œuvre la stratégie RSE de l'entreprise, en lien avec les objectifs financiers et technologiques - Analyser les impacts environnementaux et sociaux des activités de l'entreprise, en s'appuyant sur des données factuelles et des analyses détaillées - Animer des sessions de sensibilisation et de formation pour les employés sur les enjeux de la RSE et les bonnes pratiques à adopter - Collaborer avec les équipes RH pour intégrer des critères RSE dans le processus de recrutement et de formation - Suivre et évaluer les performances RSE de l'entreprise, en rapportant les résultats aux parties prenantes  Profil recherché: Profil recherché : - Diplôme en management, développement durable ou domaine connexe - Une formation complémentaire en RSE serait un atout - Une expérience antérieure dans un rôle similaire ou dans le domaine des ressources humaines serait appréciée, notamment dans la gestion des processus et l'optimisation des performances  Pré-requis : - Excellente capacité d'analyse et de synthèse, avec une approche rationnelle et factuelle  - Compétences en gestion de projet et en animation d'équipe, avec un esprit d'équipe marqué - Maîtrise des outils informatiques et des logiciels de gestion (ex. SAGE, Microsoft Office)  - Capacité à travailler de manière autonome et réactive dans un environnement dynamique - Disponibilité pour des déplacements occasionnels