Technicien Exploitation H/F 67 - Illkirch-Graffenstaden
Offre n° 7719344
Technicien Exploitation H/F
67 - Illkirch-Graffenstaden - Localiser avec Mappy
Actualisé le 13 janvier 2026
POSTE : Technicien Exploitation H/F DESCRIPTION : ACTUA SCHILTIGHEIM, agence d'emploi, recrute pour son client, un : Technicien exploitation (H/F) Missions : - Réalisation des petits dépannages (MO incluse au contrat P23000) + travaux P5 - Entretien et suivi du traitement d'eau (adoucisseur / osmoseur / etc.) - Entretien des CTA + UTA logettes (process client) - Entretien des groupes frigorifiques (contrôles d'étanchéités + CERFA) - Entretien des réseaux hydrauliques (chaud + froid) - Interventions de premier niveau dans diverses domaines techniques (compresseur d'air, électricité BT, sanitaire, relamping etc.) - Cherche et diagnostique les causes de dysfonctionnements via la supervision client PROFIL : Autonome, rigoureux, ayant un fort esprit d'équipe, vous savez communiquer efficacement avec les services et les intervenants extérieurs. Une bonne aisance relationnelle sera requise. La maitrise d'installations moyennes et grosses puissances en CVC est un plus. Rémunération à définir en fonction du profil, du niveau technique et de l'expérience. Ref: 3rp6vv41xf
- Type de contrat
-
Intérim - 6 Mois
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : Horaire de 11.88 Euros à 17.0 Euros
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Technicien
- Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Employeur
Actua
ACTUA, agences d'emploi (Intérim, CDD, CDI) : 35 agences dans le grand quart Nord-Est. Avec 1 500 entreprises partenaires et 2 700 intérimaires délégués chaque mois, ACTUA est un acteur majeur du recrutement. Labellisé HappyIndex®AtWork avec une note de 4,43/5, ACTUA se classe 2 entreprise de services où les collaborateurs sont les plus épanouis. Dans le cadre de sa politique RSE, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
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