POSTE : Hôte d'Accueil H/F DESCRIPTION : Securitas, leader international de la sécurité privée, alliant l'humain et la technologie. Intégrer Securitas Accueil c'est rejoindre nos 700 collaborateurs.rices, une entreprise prônant la diversité au sein de ses équipes et favorisant l'égalité des chances. Securitas Accueil recherche son.sa futur.e hôte.sse d'accueil en CDD à temps complet soit 35 heures par semaine sur Salaise sur Sanne pour l'un de ses clients spécialisés dans le traitement thermique et valorisation des déchets. VOS MISSIONS Voici les principales missions qui vous seront confiées : - Accueil des visiteurs internes et externes - Accueil des transporteurs et pesées des camions - Gestion du standard téléphonique - Création et gestion de badges d'accès - Ouverture et fermeture des barrières - Gestion d'un logiciel d'accès visiteurs CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS - Contrat CDD à temps plein de 35h/semaine - 1801.83 Euros brut/mois - Du 30/06/2025 au - Horaires de travail : 6h45-14h15 le matin et 11h45-19h15 l'après-midi du lundi au vendredi (alternance une semaine sur deux) - Mutuelle d'entreprise - Prise en charge des transports en commun à hauteur de 50% par mois LES + SECURITAS ACCUEIL - Compte Epargne Temps : 10 jours/an monétisables à tout moment - Cooptation : prime de 500€ par recrutement - Si le port de la tenue est obligatoire : prime d'habillage et remboursement des frais de pressing - Accompagnement à la mobilité interne et possibilités d'évolution (chef.fe hôte.sse, multisites, coordinateur.ice de site, responsable qualité, responsable clientèle, etc.) 9€ Carte restaurant - CET - Transports 50% - Prime de cooptation - Mutuelle - Accompagnement à la mobilité - Possibilités d'évolution PROFIL : Vous êtes notre candidat.e si : · Vous avez un niveau d'anglais conversationnel · Vous êtes ponctuel.le, dynamique et souriant.e · Vous avez une bonne communication et le sens du service · Vous avez une bonne maîtrise des outils bureautiques PROCESSUS DE RECRUTEMENT Et ensuite ? Vous aurez un 1er entretien de recrutement avec un.e professionnel.le du recrutement pour valider votre motivation et faire votre connaissance. Puis vous aurez un 2ème entretien de recrutement avec votre futur.e Manager. Compétences : Accueil, Relation Client, Anglais, Sens Du Service, Polyvalence