Descriptif du poste: Au sein du Pôle Juridique, dans le cadre d'un remplacement, nous sommes à la recherche d'un juriste international. Sur un périmètre international, vous travaillez en étroite collaboration avec les responsables des ventes lors des offres commerciales. Avec les chefs de projets, vous suivez l'exécution et l'évolution des contrats de vente. Vous pourrez également travailler sur d'autres problématiques juridiques ou réglementaires de l'entreprise (droit des sociétés, éthique et conformité, RGPD, garanties bancaires.) et ponctuellement apporter un support au service Supply Chain. Vos missions principales sont les suivantes : 1. Lors des appels d'offres et de la réception des projets de contrats et/ou avenants majeurs de la part de nos clients (français et internationaux) : · Contribuer à l'élaboration des termes contractuels de l'offre, à la revue des documents contractuels selon la loi applicable ; · Identifier les risques liés aux projets de contrats et proposer/négocier des solutions de réduction de risque ; · Finaliser les termes des contrats ; · Participer aux réunions de validation et préparer les synthèses de nos contrats. 2. En cours d'exécution du contrat et en collaboration avec les chefs de projet : . Anticiper et résoudre les difficultés contractuelles existantes. 3. Conseiller la direction et les services opérationnels sur les aspects juridiques. 4. Animer des sensibilisations internes sur certaines thématiques juridiques. 5. Rédiger et négocier divers contrats : accords de coopération (GIE/GME), consortium, accords de prêt, NDA. Cette liste n'est pas limitative, vos missions peuvent évoluer en fonction de votre profil. Profil recherché: De formation Bac+ 5 : Master de Droit des Affaires/Droit des Affaires Internationales, ou Ecole de commerce avec spécialisation contrats. * LLM en droit international ou droit aérien et spatial seraient un plus. * Titulaire du CAPA serait un plus. * Connaissances en droit de la common law appréciées. * Connaissances en droit de la propriété intellectuelle. minimum 8 années d'expérience au sein d'une entreprise ou d'un cabinet d'avocat est un pré-requis. Anglais courant indispensable tant à l'oral qu'à l'écrit : (minimum niveau C1 de la grille CECR). Qualités recherchées : * Orientation client * Rigueur * Réactivité * Analyse / qualité rédactionnelle * Esprit d'équipe / écoute * Consensus / négociation