Talents Executive est le cabinet de recrutement du Top Management et du Middle Management. Nous avons pour vocation d'accompagner les entreprises dans la recherche de leurs collaborateurs clés (cadres, cadres dirigeants et experts) sur l'ensemble de leurs fonctions support?: Finance, Ressources Humaines, Juridique, Paie, Marketing / Communication, Achats / Supply Chain. TALENTS EXECUTIVE (Groupe Linking Talents) est un cabinet de recrutement qui a pour vocation d'accompagner les entreprises dans la recherche de leurs cadres sur l'ensemble des fonctions support : Finance, Ressources Humaines, Juridique, Paie, Marketing / Communication ou encore Achats / Supply. Notre cabinet recrute pour le compte d'un GROUPE FAMILIAL EN FORTE CROISSANCE, spécialisé dans la distribution de produits alimentaires issus du marché ethnique maghrébin auprès des grossistes, commerces spécialisés, une.e Directeur Commercial France & Europe. L'entreprise connaît une dynamique remarquable et s'appuie sur une culture fondée sur la confiance, la transparence, l'humilité et la coopération.  Rattaché(e) à la Direction Générale, vous occupez un rôle clé dans la définition et le déploiement de la stratégie commerciale et dans l'accompagnement d'une équipe multiculturelle en pleine évolution. Vos missions couvrent la définition de la stratégie commerciale France & Europe, le développement des ventes sur les circuits grossistes, spécialisés et GMS communautaires, l'identification des leviers de croissance (nouveaux marchés, nouvelles gammes, partenariats, MDD) ainsi que la conduite des négociations grands comptes, notamment à l'international.  Vous pilotez et structurez l'activité commerciale en manageant une équipe de 6 à 8 commerciaux (jusqu'à 10 à terme), en mettant en place des méthodes, outils et indicateurs de performance (reporting, prévisions, KPI) et en accompagnant la montée en compétences des équipes.  Nous recherchons un(e) professionnel(le) expérimenté(e), capable de combiner VISION STRATÉGIQUE, LEADERSHIP OPÉRATIONNEL ET SENS DES RÉALITÉS TERRAIN. COMPÉTENCES ATTENDUES : * Expérience confirmée en direction commerciale ou fonction équivalente * Solide maîtrise des circuits B2B agroalimentaires * Expertise en négociation grands comptes * Expérience en pilotage de la performance commerciale * Aisance avec les outils CRM, reporting et ERP (Power BI, Business Central, etc.) LANGUES & OUTILS : * Anglais & Arabe requis * Excel avancé QUALITÉS PERSONNELLES : * Leadership naturel, posture structurée et fiable * Capacité à fédérer et à faire grandir les équipes * Sens aigu de la relation client et intelligence culturelle * Capacité à incarner un projet d'entreprise en forte croissance