Descriptif du poste: Missions du poste (liste non exhaustive) * * Suivi de la gamme actuelle et de ses produits * Assurer la mise en œuvre de la gamme tarifaire existante. * Assurer l’interface entre la Région Grand Est et l’Entreprise Ferroviaire. Suivre les conventions liées à la gamme actuelle (produits multimodaux, transfrontaliers, etc.). Mise en œuvre des produits évènementiels * Assurer le suivi de la mise en œuvre des tarifications évènementielles. * Assurer l’interface entre l’équipe Performance Commerciale et l’équipe Politique Commerciale. * Assurer l’interface entre la Région Grand Est et l’Entreprise Ferroviaire. * Réaliser les bilans chiffrés des actions commerciales/promotionnelles (REX, analyse de performance). Suivi des conventions tarifaires * Assurer le suivi et la mise à jour des conventions existantes. * Vérifier l’application des conditions tarifaires définies. * Analyser les impacts des évolutions tarifaires sur les conventions. * Assurer la liaison avec les partenaires et parties prenantes concernées. * Rédiger et mettre à jour les documents contractuels si nécessaire. * Suivre les indicateurs, échéances et renouvellements des conventions. * Identifier et proposer des améliorations pour optimiser les accords en place. * Piloter les projets de mise en place de nouveaux accords tarifaires Relais entre l’équipe Politique Commerciale et l’équipe Performance Commerciale * Veiller à la cohérence des évolutions de la gamme, notamment lors de la création de nouveaux produits tarifaires. * Contribuer à la réflexion sur le branding des nouveaux produits. * Assurer l’interface entre la Région Grand Est et l’Entreprise Ferroviaire. * Participer à la définition de l’image du nouveau produit (naming, axes de communication). Accompagner la mise en œuvre de la politique commerciale lors du lancement du produit. Réalisation et suivi d’enquêtes de marché, clients et analyses tarifaires * Contribuer à la définition des études clients en lien avec les produits commerciaux et tarifaires (cartes Fluo, abonnements, Pass Jeunes, etc.). * Participer à la conception et à la mise en œuvre des enquêtes de marché et analyses tarifaires. * Assurer le suivi et l’exploitation des résultats en collaboration avec le chargé d’enquêtes. * Analyser les tendances et comportements clients pour orienter les décisions commerciales. * Proposer des recommandations basées sur les études pour l’évolution de l’offre tarifaire. Réalisation de benchmarks tarifaires * Comparer les politiques tarifaires avec celles d’autres régions, pays ou opérateurs. * Identifier les bonnes pratiques et les innovations en matière de tarification. * Analyser les tendances du marché et les évolutions réglementaires impactant la tarification. * Intégrer les enseignements des benchmarks dans les recommandations stratégiques. Profil recherché: Profil recherché : * Bac+5 en économie, marketing, gestion, ingénierie des transports, finance ou équivalent ; * Formation : Ecole d’ingénieur, université, IUT, IAE. * Expérience en tarification, performance commerciale, analyse de données ou gestion de projets dans le secteur des transports, de la mobilité ou des services publics. Compétences techniques * Analyse et évaluation tarifaire : Capacité à étudier la performance des offres tarifaires et à mesurer leur impact sur les recettes, la fréquentation et l’attractivité du service. * Maîtrise des outils d’analyse de données : Excel avancé, Power BI serait un plus, avec une aptitude à exploiter et interpréter les données. * Connaissance du secteur des transports : Compréhension des enjeux de tarification, des relations avec les autorités organisatrices de mobilité et des cadres contractuels. * Veille et benchmark : Capacité à analyser les pratiques tarifaires en France et à l’international pour identifier des leviers d’optimisation. * Intérêt marqué pour la mobilité et l’expérience client : Sensibilité aux attentes des voyageurs et aux évolutions du secteur. * Priorisation et gestion des tâches : Capacité à structurer le travail, &agr