Et si vous mettiez votre expertise financière au service d'un hypermarché à fort potentiel ? CC FORMA recrute un Responsable Administratif et Financier pour un hypermarché de 5000 m² réalisant 43 M€ de chiffre d'affaires. Vous serez au cœur de la gestion économique du site, en lien direct avec le dirigeant et les équipes de direction. Votre mission consiste à garantir la fiabilité des comptes et à accompagner la stratégie de développement. Vous pilotez l'ensemble des processus comptables et financiers, tout en apportant un éclairage précis sur la performance de l'activité. Vos principales responsabilités s'articulent autour des axes suivants : - Réaliser la production comptable jusqu'au bilan - Assurer le suivi du compte d'exploitation et des tableaux de bord - Élaborer les analyses financières et proposer des orientations stratégiques - Conseiller la direction sur les décisions financières et d'investissement - Gérer les relations avec les commissaires aux comptes et l'expert-comptable - Encadrer et animer l'équipe administrative et comptable - Mettre en œuvre les procédures de contrôle interne et garantir leur application Ce poste requiert une vision globale, une capacité à anticiper et un sens aigu de la précision. Vous évoluerez au sein d'une structure indépendante, où la direction valorise l'autonomie, la fiabilité et la contribution directe à la performance de l'entreprise. Vous disposez d'une formation en comptabilité de niveau Bac+4/5 ou équivalent. Vous justifiez d'une expérience significative en tant que Responsable Administratif et Financier, idéalement acquise au sein d'une PME alimentaire ou dans la grande distribution. Vous êtes reconnu pour votre rigueur et votre sens de l'organisation. Discret, vous savez gérer des informations sensibles avec professionnalisme. Votre implication auprès de la direction et votre compréhension des enjeux commerciaux vous permettent d'être un interlocuteur crédible et écouté. Compétences et qualités attendues : - Maîtrise de la comptabilité générale et analytique - Solides connaissances en reporting et en analyse de gestion - Capacité à piloter une équipe et à structurer les processus - Esprit d'analyse et de conseil auprès de la direction - Organisation, fiabilité et sens des priorités - Discrétion et intégrité dans le traitement des données sensibles Fixe x 13 + participation + intéressement + prime annuelle CADRE