Structure d'accueil pour Mineurs Non Accompagnés (MNA) et Jeunes Majeurs - Département de l'Essonne (91) L'Association Aurore, acteur majeur de la lutte contre l'exclusion et de l'accompagnement social, ouvre en janvier 2026 une nouvelle structure de 50 places dédiée à l'accueil, l'hébergement et l'accompagnement éducatif de mineurs non accompagnés et jeunes majeurs dans le département de l'Essonne. Sous la responsabilité du chef de service, vous serez chargé(e) d'accompagner les jeunes accueillis vers l'autonomie, via un projet personnalisé et le développement du lien social. Vous contribuez, participerez aux espaces de réflexion et de mise en oeuvre concernant l'organisation de la structure et la prise en charge des personnes accueillies. Vous travaillerez en lien avec les autres professionnels (FLE, CIP, infirmier, psychologue .). Vous serez référent des personnes accueillies avec les services de l'ASE. Vos principales missions seront de : - Diagnostiquer les besoins des personnes accueillies et offrir un accompagnement socio-éducatif autour des droits, démarches et régularisation des situations administratives, de la scolarité et de la formation professionnelles, de l'accès aux soins - Proposer un accompagnement adapté et personnalisé par le biais d'entretiens, d'accompagnements - Appuyer la personne accueillie dans les aspects de la vie quotidienne, animer et réguler le collectif - Concevoir et mettre en oeuvre des supports pédagogiques, activités et actions collectives : ateliers éducatifs, culturels, artistiques. - Développer une dynamique partenariale avec le réseau local et institutionnel (préfectures, écoles, CFA, centres de santé.) - Participer aux réunions de l'équipe pluridisciplinaire - Rédiger des synthèses, évaluations éducatives et renseigner les tableaux de bords permettant le suivi et l'orientation des jeunes. Contribuer à la rédaction des rapports d'activités et du projet d'établissement. Travail en soirée et le week-end. - Capacité à écouter, à faire preuve d'empathie et d'adaptation. - Capacité à accompagner une personne et à valoriser son parcours de vie. - Capacité à concevoir et à animer des activités adaptées aux attentes et aux besoins des pe rsonnes accueillies. - Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire et en réseau. - Connaissance des caractéristiques et contextes des publics accueillis. - Capacités de rédaction et de synthèse.