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Responsable des Marchés et des Achats H/F 68 - MULHOUSE
Offre n° 8708236
Responsable des Marchés et des Achats H/F
68 - MULHOUSE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 19 juin 2024
POSTE : Responsable des Marchés et des Achats H/F DESCRIPTION : Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE MULHOUSE recherche pour son client, un acteur du secteur de l'immobilier, un Responsable des Marchés et des Achats (H/F) Contrat CDI Rémunération : à déterminer Poste basé sur le secteur Mulhouse (68100) Vous savez : ?- Accompagner les services dans la définition de leurs besoins et apporter une expertise juridique - Conseiller sur la procédure de mise en concurrence à adopter en fonction de la nature et du montant du marché - Concevoir et animer des formations et sensibilisations en interne sur les procédures d'achat - Piloter l'activité de passation des marchés et garantir sa conformité - Planifier et programmer les passations des marchés - Valider le processus achat - Valider les procédures administratives et les dossiers de consultation - Garantir le respect du formalisme des passations de commande - Animer les processus de consultation des entreprises jusqu'à l'attribution - Procéder aux négociations avec les fournisseurs et avec les services internes - Arbitrer sur la mise en place d'avenants - Veiller à la cohérence des pièces administratives et des pièces techniques - Préparer et assister aux commissions d'appels d'offres et animer les réunions de négociation - Présenter les dossiers en comités d'investissements pour validation - Valider l'ensemble des courriers émis par le service ainsi que les procès-verbaux issus des commissions d'attribution de marchés - Animer un réseau de fournisseurs, mener une évaluation des fournisseurs - Suivre les contrats et intervenir en cas de contentieux ou d'incident dans leur exécution - Accompagner la gestion des éventuelles contestations sur les procédures ?- Rédiger en direct les procédures complexes (difficultés techniques, montants exceptionnels.) Vous êtes titulaire : - Bac +5 en droit, droit public ?- Équivalence acquise par expérience ? Les compétences essentielles pour ce poste incluent : - ?la maîtrise des outils informatiques, - La capacité à rédiger et à gérer divers interlocuteurs, - La prise de décision et l'arbitrage, - Ainsi que la communication de l'importance de la conformité réglementaire. Il est également important de proposer des solutions, - Vérifier les budgets, - Analyser les achats, - Et de maîtriser les réglementations et procédures des marchés publics. Les compétences en écoute, diplomatie, organisation, et intégrité sont indispensables. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début : PROFIL :
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Entreprise
Manpower
Débutant.e ou expérimenté.e, tu recherches un nouveau défi ? Chez Manpower, nous offrons à des personnes d'horizons différents, avec ou sans qualification, un large éventail d'opportunités en CDI, CDD et Intérim. En bref : la personnalité, la motivation et les compétences priment sur le CV.
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