Descriptif du poste: Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Contrôleur de Gestion pour rejoindre notre équipe située à Lezennes. Vos principales missions seront les suivantes :   * Établir et suivre la facturation client. * Refacturation des notes de frais. * Assurer la refacturation intra-groupe. * Suivre rigoureusement le recouvrement des créances clients. * Optimiser la gestion de la trésorerie. * Créer, suivre et analyser les budgets prévisionnels. * Élaborer et présenter le reporting financier périodique. * Coordonner et piloter les échanges avec le cabinet comptable externe. Profil recherché: * Issu (e) d'une formation supérieure en Finance, vous justifiez d'une expérience professionnelle d'au moins 5 années dans un poste similaire. * Vous possédez de solides connaissances en finance. (la comptabilité serait un plus : connaissance des normes comptables nationales et internationales.) * Vous maîtrisez les outils bureautiques, notamment Excel et des logiciels de gestion financière. * Vous êtes en mesure d'élaborer et d'analyser des tableaux de bord financiers complexes. * Vous avez de très bonne capacité de communication, vous serez en contact régulier avec des clients et interlocuteurs internes/externes. * Vous faites preuve d'une grande capacité d'analyse et de synthèse, de rigueur et d'organisation dans le travail. * Vous savez gérer efficacement les priorités et respecter les délais fixés. * Votre anglais est courant et vous permet d'échanger au quotidien aussi bien à l'écrit qu'à l'oral. Pourquoi Nous Rejoindre ?   Intégrer notre équipe, c'est rejoindre une entreprise dynamique en pleine croissance, offrant de réelles perspectives d'évolution. Vous évoluerez dans un environnement stimulant où vos compétences seront valorisées et où vous pourrez contribuer activement à notre réussite collective.   * Formation et Développement Professionnel : Un parcours d'intégration lors de votre arrivée avec des formations sur nos outils et métiers, * Équilibre Travail-Vie Personnelle : Télétravail jusqu'à 2 jours par semaine, 3 jours de congé enfant malade avec maintien de salaire à 100% * Ambiance et Culture d'Entreprise : Une ambiance conviviale et dynamique, avec des événements réguliers (afterworks, fêtes..) * Opportunités de Carrière : De nombreuses opportunités d'évolution interne, avec un management d'expérience et de proximité (l'avantage du recrutement en interne ) * Avantages Sociaux et Financiers : RTT, mutuelle prise en charge à 100%, prévoyance d'entreprise, prime de cooptation d'un montant de 2000€ * Culture et Valeurs : Les atouts d'un grand groupe avec un engagement en faveur de la diversité et de l'inclusion, avec des postes ouverts aux personnes reconnues en qualité de travailleu