POSTE : Directeur des Systemes d'Information & du Numerique H/F DESCRIPTION : Nous recherchons pour le compte de notre client, acteur public de l'insertion sociale et professionnelle (+1000 professionnels accompagnants répartis sur 20 centres), dans le cadre du déploiement de sa stratégie 2, un(e) Directeur(rice) des Systèmes d'Information & du Numérique H/F. Placé sous l'autorité de la Directrice Générale, et membre du Comité de Direction Général, vous assurez la définition, la mise en oeuvre et le pilotage de la politique du système d'information et du numérique de l'établissement. Vous veillez à cet effet à l'alignement du système d'information sur les besoins des directions métiers, accompagnez les équipes dans l'évolution des usages et oeuvrez à la promotion d'une culture numérique partagée au sein de l'établissement, tout en maîtrisant les coûts et les risques. Interlocuteur privilégié des directions et des utilisateurs, vous assurez, avec votre équipe, la fiabilité, la sécurité, la performance et la modernisation des outils numériques, dans une logique de service au plus près des équipes. Activités et responsabilités principales : 1. Définition et supervision de la politique SI et numérique : - Elaborer et actualiser le schéma directeur des systèmes d'information, en cohérence avec la stratégie globale de l'établissement définie dans le contrat d'objectifs et de performance 2, - Concevoir des solutions de déploiement pragmatiques de ce schéma au regard de la taille et des ressources de l'établissement, - Mettre en oeuvre et suivre la bonne conduite des projets, - Garantir l'adéquation du SI avec les besoins des directions métiers, - Construire et piloter le budget de la DSIN, - Être force de proposition pour simplifier, sécuriser et moderniser les usages numériques 2. Management opérationnel des projets SI et de la continuité de la DSIN : - Administrer le SI et veiller à son bon fonctionnement quotidien, - Piloter et gérer directement, le cas échéant les relations avec les prestataires (hébergeurs, éditeurs, mainteneurs) et fournisseurs, en veillant au suivi rigoureux des règles de l'achat public, - Garantir la maintenance, la supervision, la sauvegarde et la sécurité des systèmes, - Assurer une veille technologique et intervenir en appui technique en cas d'incident majeur ou d'urgence 3. Evolution de la plateforme coeur de métier : - Faire évoluer les fonctionnalités en adéquation avec les processus métier, - Intégrer les adaptations nécessaires pour les échanges avec les différents partenaires tels que France Travail, garantir la conformité et la qualité des échanges de données, - Renforcer le suivi de parcours des nouveaux publics 4. Pilotage et gestion des projets SI / Transformation numérique : - Planifier, conduire et suivre les projets SI prioritaires : SIRH, logiciel métier, - Coordonner l'ensemble des acteurs internes et externes, - Assurer la livraison des projets dans le respect des budgets et des délais, - Veiller à la production de la documentation fonctionnelle et technique, - Être en capacité de gérer directement certains chantiers techniques pour l'établissement 5. Sécurité et conformité du SI : - Définir et appliquer la politique de sécurité des systèmes d'information, - Veiller à la conformité du SI avec la réglementation RGPD, - Actualiser et mettre en oeuvre la politique de gestion des risques cyber et datas, - Garantir la fiabilité, la confidentialité et l'intégrité des systèmes d'information, - Veiller à la conformité réglementaire et à la cybersécurité 6. Animation des équipes et supervision des relations avec les utilisateurs : - Encadrer et animer l'équipe de la DSIN ainsi que les techniciens au sein des centres, - Accompagner les utilisateurs dans l'appropriation des outils, promouvoir une culture numérique partagée PROFIL : Le poste requiert un profil résolument opérationnel, doté d'une forte culture du service public, capable d'être force de proposition, mais aussi d'assurer la mise en oeuvre et le suivi rigoureux des projets, dans un esprit de pragmatisme et d'efficacité. De formation supérieure (Bac +5) vous pouvez justifier d'une expérience confirmée en management des SI et du numérique acquise, idéalement, dans le secteur public. Vous maîtrisez les enjeux de cybersécurité, de gestion budgétaire publique, de transformation numérique et d'innovation. Une expérience en conduite de projets SIRH ou de transformation digitale RH est appréciée.