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Responsable Marketing Automation et Communication Externe - CDI H/F 75 - PARIS 03
Offre n° 8865119
Responsable Marketing Automation et Communication Externe - CDI H/F
75 - PARIS 03 - Localiser avec Mappy
Publié le 06 décembre 2024
Fondé en 2006, Nexialog Consulting est devenu l'un des acteurs majeurs du conseil spécialisé en banque et en assurance, et emploie aujourd'hui 180 collaborateurs dans nos bureaux parisiens. Dans le cadre de notre forte croissance, nous recherchons un(e) Responsable Marketing Automation et Communication Externe en CDI. Le poste est à pourvoir dès que possible. En nous rejoignant, vous serez en charge de la stratégie marketing et communication de Nexialog Consulting, avec un focus particulier sur la mise en œuvre d'un projet de marketing automation.? Vos missions principales seront :? 1. Vous gérerez le projet de marketing automation : * Migration de notre solution actuelle (Pardot) vers Hubspot, en assurant une transition fluide et efficace. * Développement de campagnes automatisées et optimisation de processus marketing pour maximiser l'engagement et les conversions.? 2. Vous serez responsable de la stratégie marketing : * Définition et pilotage du mix marketing, en veillant à l'alignement des actions marketing avec la stratégie globale de l'entreprise. * Gestion du budget marketing et mesure du retour sur investissement des différentes actions menées.? 3. Vous encadrerez la stratégie de communication sur les réseaux sociaux : * Gestion et animation de nos réseaux sociaux (LinkedIn, Instagram.). * Développement d'une stratégie de contenu engageante et créative pour augmenter notre visibilité et notre notoriété.? 4. Vous ferez la veille marketing et innovation : * Veille concurrentielle et sectorielle pour identifier les tendances et opportunités du marché. * Proposition d'innovations et d'améliorations continues pour maintenir Nexialog à la pointe du secteur.? 5. Vous superviserez l'organisation d'événements externes * Gestion des campagnes de communication. * Organisation d'événements externes à destination des clients, du recrutement. 6. Vous piloterez la conception des supports de communication?: * Gestion de la cohérence et de l'efficacité des messages diffusés (mise à jour des documents commerciaux, bonne prise en main des supports.) * Conception de nouveaux supports. Vous avez le profil recherché si : * Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau Bac+5 en marketing, communication ou équivalent. * Vous avez une expérience significative (minimum 5 ans) dans un poste similaire, idéalement dans le secteur du conseil, de la banque ou de l'assurance. * Vous maîtrisez les outils de marketing automation : Hubspot est indispensable. * Vous avez une excellente connaissance des réseaux sociaux et des stratégies de communication digitale. * Vous avez de solides compétences en gestion de projet et êtes capable de travailler de manière autonome. * Vous avez une bonne capacité d'analyse et êtes orienté(e) résultats. Pourquoi nous rejoindre ? ? Un cabinet à taille humaine ayant pour valeurs la bienveillance, l'audace et la transparence. ? Un management horizontal et de proximité pour un suivi adapté à chaque collaborateur. ? Un cabinet engagé en RSE (Label Ecovadis, Label Global Compact, missions RSE). ?? Un cabinet reconnu pour le bien-être de ses collaborateurs au travail (Baromètre social, charte de télétravail, primes de performance, prime de participation et d'intéressement). ? Une vie interne très riche (after work, team building, kick-off, formations internes et externes). Rémunération : selon profil. Le processus de recrutement pour ce poste se décline en quatre phases : 1. Un entretien téléphonique avec un(e) Chargé de Recrutement. 2. Un entretien de recrutement avec une Cheffe de projet Marketing, une Chargée de Communication Interne et une Chargée de Recrutement. 3. Un entretien de motivation avec un Account Manager. 4. Un entretien de validation avec l'un(e) des Associé(e)s. ? 81 rue des Archives, 75003 ? https:www.nexialog.com/ Nexialog Consulting est un employeur qui souscrit aux principes d'égalité d'accès à l'emploi. Nous encourageons vivement les candidatures de toutes les personnes qualifiées, sans distinction d'origine, de sexe, de religion, d'âge, de handicap ou d'orientation sexuelle.
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
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