RESPONSABILITÉS : Vous êtes Aide-Soignant et êtes intéressé par la pratique des soins à domicile ? Vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique, un service axé sur la qualité des soins proposés aux usagers et la qualité de vie au travail? => Le SSIAD de Saint-Malo est peut-être fait pour vous. Vos missions seront les suivantes : - Réaliser les soins d'hygiène et de confort - Favoriser le maintien à domicile, dans le respect des habitudes de vie - Repérer les signes de fragilité (usagers, aidants) - Travailler en équipe pluridisciplinaire (AS, IDE, ergothérapeutes) - Possibilité de participer aux activités de prévention proposées aux usagers : activités culturelles, mobilisation autonomie, réalité virtuelle, soins esthétiques et massage bien-être (4 jours / semaine de 15h30 à 17h) Organisation du travail : Semaines de 30 à 40h pour un temps plein, composées de : * Journées de 10h (7h30-12h30 et 15h-20h) * Demi-journées de 5h (7h30 - 12h30) => Tournées matin et soir composées de 4 à 6 patients : suffisamment de temps pour accompagner nos usagers, gage de qualité des soins Avantages : tickets restaurants, véhicule de service pouvant être conservé lors des journées de coupure, 27 jours de congés, Comité d'entreprise, Couverture sociale avantageuse, Roulement de travail avantageux, petite et grande semaine permettant de libérer du temps de repos. Adaptabilité du service au temps de travail et planning souhaité par le salarié. Vous souhaitez faire des vacations au SSIAD Saint-Malo ? Inscrivez-vous dès aujourd'hui sur Hublo, la plateforme qui vous permettra de recevoir en temps réel toutes nos propositions de remplacement Télécharger l'application ou RDV sur Hublo.com avec le code MAL35 PROFIL RECHERCHÉ : Titulaire du Diplôme d'état AS (ou équivalence 1ère année IFSI) Avantages : tickets restaurants, véhicule de service pouvant être conservé lors des journées de coupure, 27 jours de congés, Comité d'entreprise, Couverture sociale avantageuse, Roulement de travail avantageux, petite et grande semaine permettant de libérer du temps de repos. Adaptabilité du service au temps de travail et planning souhaité par le salarié.