Description du poste : En tant que Responsable RH dans une structure dynamique, vous serez chargé(e) des missions suivantes : - Déployer sur le terrain la stratégie RH définie par la Direction Générale et le Développement RH. - Garantir le respect des obligations réglementaires et juridiques. - Gérer les missions RH liées à chaque étape de la vie des collaborateurs, notamment : * Recrutement (CDD/CDI/Intérim/Alternance) : identifier et recruter les talents nécessaires en collaboration avec les managers.***Relations sociales : maintenir un dialogue constructif avec les représentants du personnel et assurer la conformité légale.***Administration du personnel : gérer les contrats, les paies et les démarches administratives (DSN, AED, etc.). Description du profil : Vous avez plus de 3 ans d'expérience sur un poste similaire, idéalement avec des connaissances dans le domaine des arômes. Organisé(e), à l'écoute et appréciant le travail en équipe, vous souhaitez contribuer à la montée en compétences des collaborateurs et au développement d'une entreprise prometteuse. N'attendez plus, envoyez-nous votre CV dès maintenant !