Responsable amélioration continue Industriel F/H - Process, méthodes (H/F) 78 - PLAISIR
Offre n° 9317555
Responsable amélioration continue Industriel F/H - Process, méthodes (H/F)
78 - PLAISIR - Localiser avec Mappy
Actualisé le 09 juillet 2025
Descriptif du poste: Safran Aerosystems (SAO) conçoit des solutions de haute technologie qui optimisent la performance des aéronefs et la sécurité des vols. Numéro 1 mondial des systèmes d'évacuation d'urgence et des systèmes oxygène pour l'équipage, Safran Aerosystems est également un acteur majeur des systèmes carburant et fluides. En tant que responsable amélioration continue, vous avez les missions suivantes : - Animer un réseau de représentants des départements opérationnels INDUSTRIALISATION & MANUFACTURING, en veillant à l'alignement des pratiques et au partage des meilleures méthodes. - S'assurer du maintien à jour des référentiels, y compris l'intégration et l'application des principes de l'APQP (Advanced Product Quality Planning), pour structurer les phases de développement et garantir un haut niveau de qualité et de performance des processus. - Co-établir et co-déployer la feuille de route des outils informatiques industriels (IS) liés aux processus INDUSTRIALISATION & MANUFACTURING, en coordination avec les parties prenantes. - Consolider et assurer le reporting des indicateurs de performance industrielle au niveau de la société, afin de mesurer l'efficacité des processus et d'identifier les axes d'amélioration. - Conseiller et accompagner les entités opérationnelles dans l'élaboration et la mise en œuvre de leur feuille de route d'amélioration continue, en intégrant une approche Lean Manufacturing adaptée aux spécificités de la production en petites séries aéronautiques. - Piloter le déploiement des réseaux industriels informatiques sur les sites, en garantissant leur bonne intégration aux processus de production et en assurant leur fiabilité et performance. - Gérer et coordonner des projets stratégiques transversaux à l'échelle de la société, en mobilisant les parties prenantes autour d'initiatives à fort impact sur la compétitivité et la performance industrielle. Profil recherché: De formation supérieure Bac +5, vous disposez de plus de 15 ans d'expérience confirmée dans un environnement industriel. Reconnu(e) pour votre leadership naturel, vous savez fédérer les équipes autour de projets industriels stratégiques. Vous pilotez avec efficacité des initiatives complexes en assurant l'alignement des acteurs et en favorisant une démarche d'amélioration continue des méthodes de travail. Doté(e) d'excellentes compétences en communication, tant à l'écrit qu'à l'oral, vous êtes capable de convaincre, d'argumenter avec clarté et de faire adhérer vos interlocuteurs aux solutions proposées. Passionné(e) par l'excellence opérationnelle, vous avez une forte appétence pour le Lean Manufacturing, que vous appliquez avec pragmatisme et créativité, notamment dans le contexte spécifique de la production en petites séries dans le secteur aéronautique. Votre expertise des processus industriels vous permet de maîtriser les meilleures pratiques, en particulier l'APQP (Advanced Product Quality Planning), garantissant une structuration rigoureuse des projets dès les phases amont. La connaissance de cette méthodologie est indispensable pour postuler à ce poste. La connaissance des approches telles que MRP2, DDMRP, DBR ou ConWIP est un réel atout, ces modèles contribuant directement à l'optimisation des flux, à l'ordonnancement et à la performance du système industriel. Vous êtes à la fois analytique et visionnaire, capable d'identifier les leviers d'optimisation, de proposer des solutions innovantes et de conduire des transformations durables. Structuré(e) et rigoureux(se), vous excellez dans la gestion de projets transverses impliquant de multiples parties prenantes. Votre sens de l'écoute, votre force de conviction et votre capacité à mobiliser les équipes font de vous un acteur clé de la réussite dans un environnement industriel exigeant. Vous êtes capable de dialoguer à l'écrit et à l'oral avec un correspondant anglophone dans un environnement multiculturel.
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail - Salaire
- A négocier
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigée de 10 An(s)Cette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Transports aériens de passagers
Employeur
SAFRAN AEROSYSTEMS
Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 100 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 27,3 milliards d'euros en 2024, et ...
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