Lieu : Nord (59) - à 35 minutes de Lille en TGV et à 10 minutes de la gare en bus gratuit. Établissement de référence territoriale pour 400,000 habitants, facilement accessible. La ville, porte d'entrée sur l'Europe, est située à moins de 3 heures des grandes métropoles (Bruxelles, Londres, Paris, Rotterdam) et à proximité de plusieurs grands aéroports. Cette localisation offre une excellente qualité de vie, dynamique et équilibrée entre vie professionnelle et privée. L'établissement est certifié "qualité des soins confirmée" par la HAS en novembre 2023 et est reconnu pour son activité de prélèvements multi-organes et de tissus par l'Agence de Biomédecine. L'établissement est dédié aux soins aigus en médecine, chirurgie et obstétrique. Le service de médecine interne de 25 lits a été labellisé en 2023 centre de compétences maladies rares.Vos tâches : Réalisation du tour médical Consultations selon la sur-spécialité Participation aux astreintes Responsable d'un secteur d'hospitalisation (10 à 12 lits maximum par praticien) Participation aux réunions de concertation pluridisciplinaires en médecine interne Possibilité de faire de la recherche clinique Spécialités et services : Activité très variée et polyvalente, y compris pathologies rares, Principales pathologies : syndromes inflammatoires fébriles, dyspnées fébriles, patients post-réanimation, en complément de la prise en charge en unité de surveillance continue, pathologies rhumatismales en lien étroit avec les 2 rhumatologues de l'établissement qui suivent les patients, Très bonnes synergies avec les urgences et les autres spécialités, Approche pluridisciplinaire : assistante sociale, nutritionniste mobilisable, recours possible à la psychologue, à l'équipe mobile de gériatrie, à l'équipe mobile de soins palliatifs, à l'équipe douleur et à l'équipe d'addictologie. CONDITIONS DE TRAVAIL : Contrat de praticien contractuel ou statut de praticien hospitalier, à discuter selon votre profil, Un plateau technique complet et moderne, 10 demi-journées, Horaires de travail : de 9h à 18h30 en semaine, modulable selon la charge de travail et à condition que les tâches confiées soient assurées Identification d'un temps non clinique dédié au projet personnel de chaque praticien lorsque l'effectif le permet Pas de gardes Astreintes : 1 weekend par mois et 4 à 5 jours de semaine par mois en moyenne annuelle. AVANTAGES : Rémunération à discuter selon votre profil Indemnité d'engagement de service public exclusif en cas d'absence d'activité libérale hospitalière ou en ville Possibilité de logement temporaire gratuit (3 mois) en fonction du profil du candidat et du délai de prise de fonctions Accès facilité aux formations, notamment aux DU/DIU (jusqu'à 1 par an tous les ans) Équipe soignante conviviale, très bien formée et stable depuis la fin de la crise sanitaire Très bonne articulation avec les urgences et les autres spécialités : contacts faciles, affinité particulière avec les réanimateurs