Référence CSP: O093250/715000556 La direction de l'Education (1600 agents) porte plusieurs projets structurants ambitieux pour les collégiens et les collèges du territoire répondant aux défis de la transition écologique : un plan pluriannuel d'investissement d'1 milliard d'euros sur 10 ans, un projet éducatif départemental innovant, une stratégie numérique éducative, un modèle de restauration durable et de qualité en cours de labellisation, un accompagnement des agents de terrain des collèges et des cuisines centrales pour améliorer les conditions de réalisation et la qualité des missions d'accueil , d'entretien et de restauration dans les établissements. Elle est résolument engagée dans une démarche d'amélioration de sa stratégie usagers. Intégré à la direction de l'éducation, le Service de la Maîtrise d'Ouvrage des Collèges (SMOC) pilote les opérations d'investissement d'envergure sur les collèges du département. En qualité de maître d'ouvrage, il supervise une trentaine d'opérations de rénovation, d'extension et de construction, de la faisabilité à la livraison. Composante majeure du service, le Bureau de la Maîtrise d'Ouvrage des Collèges (BMO) est constitué d'un-e chef-fe de bureau, d'un-e chef-fe de bureau adjoint et de huit chargé-e-s d'opérations. Le-la chef-fe de burau adjoint assiste le-la chef-fe de bureau dans le pilotage et la coordination des activités du BMO. Il pilote en autonomie l'activité de la moitité des chargé-e-s d'opération et assure le reporting opérationnel sous la supervision directe du chef-fe de service. Il-elle travaille en transversalité avec l'ensemble des autres services de la direction. Assister le-la chef-fe du bureau dans le pilotage et la coordination du bureau Manager une équipe de chargé-e-s d'opérations et piloter le portefeuille d'opération dont ils ont la charge en assurant la coordination et le suivi de la programmation, des études et des travaux Veiller à la bonne conduite des opérations de construction et rénovation, dans le respect des programmes, coûts et délais fixés Garantir la transversalité avec les autres bureaux et services de la direction, ainsi qu'avec les autres directions du département Favoriser la réflexion et assurer le développement et l'évolution de la programmation fonctionnelle Participer à la mise en ½uvre du projet de service et de direction, participer à l'amélioration de la démarche usagers du service Assurer l'intérim du.de la chef.fe de bureau